社保局主要通过以下几种方式来判断领取失业金的人员是否已经找到工作：

社保缴费记录：

这是最主要的方式。当失业人员被新的用人单位录用后，用人单位会按照《社会保险法》的规定，在用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记并开始缴纳社保费。失业保险经办机构通过内部数据共享，可以实时或定期获取到这些领金人员的社保缴费情况。一旦发现领金人员有新的社保缴费记录，就意味着他们已经重新就业，失业保险经办机构会据此停发其失业保险金。

信息申报与核实：

在领取失业金期间，失业人员需要定期向失业保险经办机构报告其就业状况。同时，经办机构也可能会对失业人员的就业情况进行核实，例如通过电话、邮件、上门走访等方式。如果核实发现失业人员已经就业，同样会停发其失业保险金。

其他数据共享与比对：

除了社保缴费记录外，失业保险经办机构还可能与其他相关部门进行数据共享与比对，例如与就业服务部门、税务部门等。通过这些数据的比对和分析，也可以发现失业人员的就业情况。

综上所述，社保局主要通过社保缴费记录、信息申报与核实以及其他数据共享与比对等方式来判断领取失业金的人员是否已经找到工作。一旦确认失业人员已经重新就业，就会停发其失业保险金。因此，建议失业人员在领取失业金期间如实报告自己的就业状况，避免因为隐瞒或虚假申报而导致不必要的麻烦。