您好，关于您提出的“身份证年龄和档案年龄相差不到一岁退休怎么算”的问题，我为您整理了以下详细解答：

首先，我们需要明确的是，在办理退休手续时，如果身份证和档案上记载的出生时间存在不一致的情况，那么根据《劳动和社会保障部关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》的相关规定，会采取“居民身份证与职工档案相结合”的办法来确定职工的出生时间。具体来说，当身份证与档案记载的出生时间不一致时，会以本人档案中最先记载的出生时间为准。

这意味着，如果您的身份证年龄和档案年龄相差不到一岁，退休时间的计算将会依据您档案中最先记载的出生时间来确定。也就是说，如果您的档案中记载的出生时间比身份证上的出生时间早，那么您可能会稍微提前一些退休；反之，如果您的档案中记载的出生时间比身份证上的出生时间晚，那么您可能会稍微延后一些退休。

此外，退休手续的办理方式也根据您是否随单位参保而有所不同。如果您是随单位参保的职工，那么退休手续将由您的单位负责办理；如果您是以个人身份参保的，那么您可以携带身份证件到社保服务窗口办理退休手续，或者通过手机APP等线上渠道进行办理。

总的来说，身份证年龄和档案年龄相差不到一岁时，退休时间的计算会依据档案中最先记载的出生时间来确定。希望这个解答能够帮助您更好地理解退休时间的计算方式，并为您的退休规划提供有益的参考。