针对您提出的问题“灵活就业人员医保女性交满20年后有什么好处”，以下是我为您提供的详细解答：

首先，我们需要明确的是，医保的具体政策可能因地区而异，但通常都会有一些共通的好处。当灵活就业人员（包括女性）交满一定年限的医保后，她们可以享受以下几方面的待遇或好处：

1. 医保退休待遇：

   • 在很多地区，灵活就业人员交满规定年限的医保后（如成都市要求的“连续缴费180个月”或“累计缴费240个月”，即大约15年或20年，具体以当地政策为准），达到法定退休年龄时，可以无需再继续缴费而享受医保退休待遇。
   • 这意味着，即使退休后不再工作，也能继续享受医保提供的医疗保障，减轻因年老可能带来的医疗费用负担。

2. 医疗保障：

   • 交满规定年限的医保后，女性在退休后将能够继续享受医保范围内的医疗费用报销，包括住院费用、门诊费用等，具体报销比例和范围依据当地医保政策而定。
   • 医保还能为女性提供一定程度的疾病预防和健康管理服务，有助于维护退休后的身体健康。

3. 免申即享：

   • 在某些地区（如成都市），满足医保退休条件的灵活就业人员可以享受“免申即享”服务，即无需主动申报，医保系统将自动审核并办理医保在职转退休手续，次月即可享受医保退休待遇。

4. 减轻经济负担：

   • 退休后，由于不再需要继续缴纳医保费用，女性可以节省这部分开支，从而减轻经济负担，更好地规划退休生活。

5. 提升生活质量：

   • 医保的保障让女性在退休后能够更安心地面对可能的医疗需求，不必因担心医疗费用而过分焦虑，有助于提升退休后的生活质量。

综上所述，灵活就业人员女性交满20年医保后，将能够享受医保退休待遇、医疗保障、免申即享服务以及减轻经济负担等多重好处。这些好处不仅为女性的退休生活提供了有力保障，还有助于提升她们的生活质量。建议您咨询当地医保部门或相关机构以获取更具体、更准确的政策信息。