灵活就业人员是否享受工伤保险，这个问题主要取决于具体的地区政策和规定。以广东为例，我可以给你详细解释一下相关的情况。

在广东，灵活就业人员参加工伤保险的情况已经得到了明确的规范。根据广东省人社厅、财政厅以及国家税务总局广东省税务局联合印发的《关于单位从业的灵活就业劳动者等特定人员参加工伤保险办法》，工伤保险的参保范围已经由原8类特定人员拓展为10类参保群体。这意味着，像快递小哥和运输司机这样的灵活就业人员，在广东是已经被正式纳入工伤保险参保范围的。

这一政策的出台，主要是为了更好地保障灵活就业人员的劳动权益，解决他们的后顾之忧。通过自愿参加工伤保险的方式，灵活就业人员可以在遭遇工伤时获得相应的保障和赔偿。

当然，也需要注意到，这一政策是有明确的规定和限制的。比如，用人单位不得通过虚构用工关系、“假发包、真挂靠”等违规方式，为不符合规定的人员办理单项参加工伤保险。如果发现存在这样的违规参保行为，人社部门将开展严格调查核实，并可能不予受理其工伤认定申请。如果涉及骗取工伤保险基金的，还将依法追究其法律责任。

所以，总的来说，灵活就业人员是否能享受工伤保险，需要看具体地区的政策规定。在广东这样的地区，灵活就业人员是可以通过参加工伤保险来获得相应保障的。但也需要注意遵守相关规定，避免违规参保行为的发生。如果你在其他地区，建议咨询当地的社保部门或相关机构，以了解具体的政策情况。