退休工资与工龄确实有关系。工龄，即个人从参加工作到退休的累计工作年限，是计算退休金等福利待遇的关键要素之一。以下是对这一关系的详细解释：

1. 缴费年限与工龄：

   • 工龄越长，通常意味着个人在工作期间缴纳的养老保险费用越多，缴费年限也相应增长。
   • 缴费年限是基本养老金计算的核心因素之一，直接决定了退休后能够领取的养老金数额。

2. 基础养老金与工龄：

   • 基础养老金的计算公式中，缴费年限（即工龄，包括实际缴费年限和视同缴费年限）是一个关键变量。
   • 工龄越长，基础养老金的数额也会越高，因为这体现了个人在整个职业生涯中的贡献和缴费情况。

3. 个人账户养老金与工龄：

   • 虽然工龄不直接决定个人账户养老金的数额，但工龄的增长通常伴随着个人账户累计储存额的增加。
   • 工龄越长，个人在工作期间缴纳的养老保险费用越多，这些费用会累积在个人账户中，形成个人账户养老金的重要组成部分。

4. 政策调整的倾斜：

   • 在每年的养老金调整中，工龄也是一个重要的调整因素。
   • 一些地区的养老金调整方案中，会设置与工龄挂钩的调整部分，对工龄较长的退休人员给予适当的倾斜。

综上所述，工龄对退休工资的影响是显著的。工龄越长，通常意味着更高的养老金待遇。然而，具体数额还需根据个人实际情况以及当地政策进行计算和调整。如果你有更具体的问题或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。