对于“胫腓骨粉碎性骨骨中断可评几级工伤”的问题，这是一个涉及工伤伤残等级评定的专业问题，具体等级需由专业的医疗伤残鉴定机构（即劳动能力鉴定委员会）依据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180 - 2014）标准，并结合实际治疗后的恢复情况、康复效果以及对日常生活和工作能力的影响进行综合评定。

结论前置：胫腓骨粉碎性骨骨中断的工伤伤残等级可能包括八级、九级或十级，甚至在某些极端情况下可能更高或更低，具体取决于骨折的严重程度、治疗情况、功能障碍程度以及个体差异。

详细分析：

1. 八级伤残：若胫腓骨粉碎性骨折后存在四肢长管状骨骨折内固定或外固定支架术后的情况，且功能障碍程度较为严重，如行走困难、负重能力明显下降等，可能符合八级伤残的评定标准。

2. 九级伤残：若骨折经过治疗后，功能有一定程度的恢复，但仍存在一定程度的功能障碍，如长时间行走或剧烈运动时感到不适，或骨折内固定术后无功能障碍或仅有轻度功能障碍，通常可能评定为九级伤残。

3. 十级伤残：若骨折愈合良好，对日常生活和工作没有明显影响，或仅存在非常轻微的功能障碍，如偶尔感到轻微疼痛或不适，但不影响基本生活和工作，可能评定为十级伤残。

4. 其他等级：在极少数情况下，如果骨折导致极其严重的功能障碍，如肢体短缩、关节功能严重受限等，伤残等级可能会更高；反之，如果恢复极佳，对肢体功能几乎无影响，也可能评定为更低的等级甚至不构成伤残等级。

申请流程与注意事项：

• 职工发生工伤并经治疗伤情相对稳定后，或停工留薪期满（含延长期限），可由用人单位、工伤职工或其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。
• 申请时需提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料，如病历、诊断证明、治疗记录等。
• 评定过程中，应积极配合专业机构的查体、询问等评估工作，以确保评定结果的准确性。

综上所述，胫腓骨粉碎性骨骨中断的工伤伤残等级评定是一个复杂而专业的过程，需要综合考虑多个因素并由专业的医疗伤残鉴定机构进行评定。建议您在伤情稳定后，及时申请劳动能力鉴定，以便获得准确、公正的伤残等级评定和相应的赔偿。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。