对于1975年出生的女干部，其退休时间会受到国家渐进式延迟法定退休年龄政策的影响。根据相关政策，原国家法定退休年龄为50周岁的女职工（包括女干部），其退休年龄将会逐渐延迟。

具体来说，从2025年1月1日起，按照每两个月延迟一个月的节奏来延迟法定退休年龄。因此，对于1975年出生的女干部，其改革后的法定退休年龄将不是原来的50周岁，而是会有所延迟。

以1975年5月出生的女职工为例，改革后的法定退休年龄为50岁3个月，即退休时间为2025年8月。如果这位女干部选择弹性提前退休，也可以在50周岁时办理退休，即2025年5月。

总的来说，1975年出生的女干部的退休时间会根据国家政策和自身选择而有所不同。如果选择按照法定退休年龄退休，那么退休时间将会延迟到50岁之后的某个月份；如果选择弹性提前退休，则可以在50周岁时办理退休手续。具体退休时间需要根据个人情况和政策规定来确定。

另外，值得注意的是，弹性退休制度也给予了职工一定的选择权。在满足一定条件下，职工可以选择弹性提前退休或者弹性延迟退休，这需要根据自身和所在单位的情况来自由选择。同时，用人单位也不得违背职工意愿，违法强制或变相强制职工选择退休年龄。