当您到达退休年龄但社保缴费年限不足时，您可以采取以下几种方案来处理这个问题：

首先，最常见且推荐的方式是延长缴费至满15年。根据国家规定，如果您在达到法定退休年龄时，企业职工基本养老保险的缴费年限不足15年，您可以选择在待遇领取地继续缴费，直至满足15年的要求。特别地，对于在2011年7月1日《社会保险法》实施前已有缴费记录的人员，如果延长缴费5年后仍然不满15年，您还可以向参保所在辖区的社保经办机构申请一次性缴费至满15年。

其次，如果您不希望继续在企业职工基本养老保险中缴费，或者由于某些原因无法继续缴费，您还可以考虑将企业职工基本养老保险转入城乡居民基本养老保险。这样，您就可以按照城乡居民基本养老保险的规定享受相应的养老保险待遇。不过，需要注意的是，城乡居民基本养老保险的待遇水平可能会与企业职工基本养老保险有所不同。

最后，如果您既不想继续缴费也不想转入城乡居民基本养老保险，那么您还可以选择申请终止职工基本养老保险关系。在这种情况下，您需要书面申请终止职工基本养老保险关系，并经过社保经办机构的程序确认。一旦确认终止，社保经办机构将会将您个人账户中的储存额一次性支付给您。但请注意，选择这种方式意味着您将失去未来享受企业职工基本养老保险待遇的机会。

综上所述，当您到达退休年龄但社保缴费年限不足时，您可以根据自己的实际情况和需求选择最适合自己的处理方式。如果您有任何疑问或需要进一步的帮助，请及时咨询当地的社保经办机构或相关部门。