工伤走新农合报销是存在较大影响的，这种做法并不合规，也不建议采用。以下是对此问题的详细解答：
一、法律合规性与制度差异
适用范围不同：
- 工伤保险是专门针对因工作原因导致的伤害或职业病提供的保障，其费用支付来源于工伤保险基金，旨在保障工伤职工的合法权益。
- 新农合（新型农村合作医疗）则主要是为农村居民提供医疗保障，其报销范围和比例与工伤保险存在显著差异。
违规风险：
- 工伤走新农合报销涉嫌骗保行为，因为两者在适用范围、赔付标准及法律依据上均不相同。
- 若选择新农合报销工伤费用，一旦发现，可能面临法律责任和追回已报销费用的风险。
二、对工伤赔偿权益的影响
赔偿金额差异：
- 工伤赔偿项目包括医疗费、护理费、伤残津贴等，其总额通常远高于新农合报销的金额。
- 选择新农合报销可能导致工伤职工无法获得足额的赔偿，从而损害自身的合法权益。
工伤认定受阻：
- 工伤认定需要完整的医疗费用凭证等资料作为依据。
- 若已通过新农合报销，这些资料可能不完整或缺失，进而影响工伤认定的准确性和后续赔偿的核算。
三、对用人单位责任与社会保障制度的影响
用人单位责任未减轻：
- 即使工伤职工通过新农合报销了部分费用，用人单位仍需按照法律规定承担相应的工伤赔偿责任。
- 这种做法并不减轻用人单位的实际负担，反而可能因违规操作而引发后续的行政处罚等风险。
破坏社会保障制度秩序：
- 工伤走新农合报销混淆了两种不同保障制度的功能和适用范围。
- 这种行为破坏了社会保障制度的管理秩序，可能影响整个体系的公平性和可持续性，对社会保障制度的长期稳定运行构成威胁。
四、建议与后续处理
严格按照法定程序处理：
- 工伤职工应严格按照工伤的法定程序进行处理，及时申报工伤并申请工伤保险赔付。
- 这样不仅能确保工伤职工获得全面的赔偿和医疗救治，还能有效避免不必要的法律风险和纠纷。
寻求法律援助：
- 若工伤职工在处理过程中遇到困难或疑问，可以寻求法律援助或咨询专业人士的意见。
- 通过法律途径维护自己的合法权益，确保获得应有的赔偿和保障。
综上所述，工伤走新农合报销存在较大影响且不合规。工伤职工应严格按照工伤的法定程序进行处理，通过工伤保险进行赔付，以确保自身的合法权益得到保障。