对于有前科的人员来说，能否申请开网约车并不是一个简单的“可以”或“不可以”的问题，而是需要根据具体情况进行综合考虑。以下是对这一问题的详细解答：

一、明确法律依据

首先，我们需要明确的是，根据交通运输部等七部门联合发布的《网络预约出租汽车经营服务管理暂行办法》，从事网约车服务的驾驶员需要满足一系列条件，其中就包括无交通肇事犯罪、危险驾驶犯罪记录，无吸毒记录，无饮酒后驾驶记录，以及无暴力犯罪记录等。这是全国性的基本要求，任何想要从事网约车服务的人员都必须遵守。

二、考虑地方性政策

除了全国性的规定外，不同地区还可能会根据自身社会治安状况、公共交通需求等因素，制定更为具体的网约车管理规定。这些规定中可能会进一步细化或有其他特定的从业限制，特别是在涉及严重犯罪记录（如暴力、毒品、严重交通违法等）的情况下。因此，有前科的人员在申请开网约车时，还需要特别关注当地的相关政策规定。

三、了解网约车平台招聘标准

此外，网约车平台自身也会设定招聘标准和条件。这些标准通常包括但不限于年龄、驾龄、车辆要求，以及无重大犯罪记录等。因此，即使法律和地方政策没有明确规定，网约车平台也可能会因为申请人有前科而拒绝其申请。所以，在申请之前，有前科的人员还需要仔细查阅目标网约车平台的招聘标准和条件。

四、实际操作建议

1. 咨询当地交通管理部门：对于有意从事网约车服务且有前科的人员，建议首先咨询当地交通管理部门或相关机构，了解具体的政策和规定，以及自己的情况是否符合从事网约车服务的条件。

2. 查阅网约车平台招聘细则：同时，也应仔细查阅目标网约车平台的招聘标准和条件，特别是关于犯罪记录的部分，以确保自己符合平台的招聘要求。

3. 准备相关证明材料：如果自己的情况符合从事网约车服务的条件，那么在申请时还需要准备相关的证明材料，如驾驶证、身份证、无犯罪记录证明等。

4. 寻求专业法律咨询：如果在申请过程中遇到任何法律问题或疑虑，还可以寻求专业律师的法律咨询，以获取更准确的法律意见和指导。

综上所述，有前科的人员能否申请开网约车需要根据具体情况进行综合考虑。在做出决定之前，建议充分了解相关法律法规、政策规定以及网约车平台的招聘标准，并咨询相关部门或专业人士的意见。