当货车司机出事故致他人死亡时，老板通常需要承担相应责任，但具体责任需根据多种因素综合判断。

1. 老板承担责任的情形：

   • 货车司机在执行职务行为期间造成他人死亡，老板作为雇主，对于雇员在进行雇佣活动时给他人造成的损害，需要承担替代责任。
   • 即便司机存在故意或重大过失（如酒驾、超速等严重违规行为）引发事故，老板在先行承担赔偿责任后，有权向司机追偿部分或全部损失。

2. 老板责任可能减轻的情形：

   • 如果老板能够证明自己已经尽到了合理的管理职责，比如对司机进行了必要的培训、安全教育，并提供了安全的作业环境等，那么可以适当减轻其责任。

3. 老板不承担责任的情形：

   • 如果司机是在非职务行为时发生的交通事故，老板一般不需要承担责任，而是由司机自己承担相应责任。

4. 法律责任的综合判断：

   • 具体的责任承担情况需要根据事故的具体情形、双方的过错程度以及相关法律法规进行综合判断。
   • 在法律实践中，每一个案件都有其独特性，需要根据实际情况来准确确定各方的责任，以确保法律的公正和公平。

总之，货车司机出事故致他人死亡时，老板的责任并非一成不变，而是需要根据具体情况进行综合分析。如果您或您的亲友面临此类问题，建议及时咨询专业律师，以便更准确地了解法律责任和应对策略。