关于高级政工师的退休年龄，我们可以从以下几个方面进行详细阐述：
一、正常退休年龄
男性：男性高级政工师的退休年龄统一为60周岁。
女性：
- 对于在党政机关、人民团体和事业单位中的女性高级政工师，其退休年龄一般为55周岁。但特别地，她们也可以选择年满六十周岁退休。
- 若女性高级政工师希望继续工作至60岁，应提前与单位沟通并获得同意。在延迟工作期间，其工资待遇、社保缴纳等将继续按照在职人员标准执行。到达60岁时，再按照规定办理退休手续。
二、相关政策依据
- 根据中组部、人事部《关于机关事业单位县处级女干部和具有高级职称的女性专业人员退休年龄问题的通知》（组通字【2015】14号）的规定，党政机关、人民团体中的正、副处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员，可以选择年满六十周岁退休，或者如本人申请，可以在年满五十五周岁时自愿退休。
三、特殊情况处理
- 若女性高级政工师在延迟工作期间出现重大疾病或伤残等情况导致无法继续工作，单位应根据相关规定为其办理病退或伤残退休手续，并支付相应的退休金或抚恤金。
综上所述，高级政工师的退休年龄并非一成不变，而是受到性别、工作单位性质以及个人选择等多种因素的影响。在具体操作中，建议高级政工师根据自身情况，参考最新的相关政策法规，或者直接咨询所在单位的人事部门，以确定自己的准确退休年龄和可能的退休方案。如有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问，我将竭诚为您解答。