对于工资为3000元的职工，社保缴纳金额并不是一个简单的固定数值，而是需要根据具体的社保政策和缴费比例来确定，同时地区间也可能存在差异。以下是一个基于常见社保政策和缴费比例的估算，但请注意，具体金额应以当地社保部门规定的实际缴纳基数和比例为准。

首先，社保缴纳基数并不一定等于实际工资3000元。各地区会设定社保缴纳的最低和最高基数。如果3000元在当地规定的最低和最高基数之间，那么社保缴纳就会以3000元为基数；如果低于最低基数，则按最低基数缴纳；如果高于最高基数，则按最高基数缴纳。

接下来，我们来看具体的社保缴费比例（这些比例可能因地区而异）：

• 养老保险：单位缴纳16%，个人缴纳8%。
• 医疗保险：单位缴纳比例一般为7.5%-9%，个人缴纳2%。
• 失业保险：单位缴纳0.5%-0.7%，个人缴纳0.2%-0.3%。
• 工伤保险：一般由单位缴纳，个人不缴纳。具体比例根据行业风险分类，在0.2%-1.9%之间浮动。
• 生育保险：单位缴纳1%，个人不缴纳（部分地区生育保险和医疗保险已经合并）。

基于上述比例，我们可以对工资为3000元的职工的社保缴纳金额进行估算（以医疗保险单位缴纳比例为8%，失业保险单位缴纳比例为0.5%，个人部分按上限估算）：

单位每月缴纳金额：

• 养老保险：3000元 * 16% = 480元
• 医疗保险：3000元 * 8% = 240元
• 失业保险：3000元 * 0.5% = 15元
• 工伤保险：假设单位缴纳比例为0.5%，则3000元 * 0.5% = 15元
• 生育保险：3000元 * 1% = 30元
• 单位总计：780元

个人每月缴纳金额：

• 养老保险：3000元 * 8% = 240元
• 医疗保险：3000元 * 2% = 60元
• 失业保险：3000元 * 0.3% = 9元
• 个人总计（考虑到可能的大额医疗互助金等）：约312元（此处大额医疗互助金按3元计算）

综上所述，对于工资为3000元的职工，其每月社保缴纳金额大致为单位缴纳780元左右，个人缴纳312元左右。但请务必注意，这只是一个基于常见情况的估算示例，实际缴纳金额可能会因地区、政策调整等因素而有所不同。为了获取最准确的信息，建议咨询当地社保部门或相关机构。