结论前置：关于您请假三个月后回到公司宿舍发现热水器坏了的维修费用承担问题，这主要取决于热水器损坏的原因、宿舍管理规定以及您与公司之间的相关约定。一般来说，如果是非人为损坏且在公司负责维修的范围内，应由公司承担维修费用；如果是人为损坏或超出公司维修范围，则可能需要您个人承担费用。
分析说明：
损坏原因：
- 非人为损坏：如果热水器是由于自然老化、质量问题或公司提供的设施本身存在的隐患导致的损坏，且没有您的过错行为，那么根据一般的宿舍管理规定或租赁合同，公司应当承担维修或更换的费用。
- 人为损坏：如果您或您的室友在使用过程中不当操作导致热水器损坏，比如违规使用、故意破坏等，那么根据损坏程度和公司规定，您可能需要承担维修费用或赔偿责任。
宿舍管理规定与约定：
- 查阅公司宿舍的管理规定或您与公司签订的租赁合同，看是否有关于宿舍设施损坏维修责任的相关条款。这些规定或条款通常会明确双方在设施损坏时的责任划分。
- 如果规定或条款中明确指出公司负责维修的范围和条件，且您的热水器损坏符合这些条件，那么公司应当负责维修。
沟通协商：
- 在确定维修责任之前，建议您与公司宿舍管理部门或相关负责人进行沟通，说明情况并询问维修事宜。
- 如果双方对维修责任存在争议，可以尝试通过协商或调解的方式解决。如果协商不成，您还可以考虑通过法律途径维护自己的权益。
总结：
- 首先，您需要确定热水器损坏的具体原因，是非人为损坏还是人为损坏。
- 其次，查阅公司宿舍的管理规定或租赁合同，了解双方在设施损坏时的责任划分。
- 最后，与公司宿舍管理部门或相关负责人进行沟通协商，根据具体情况确定维修责任的承担方式。
如果您在协商过程中遇到任何法律问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。