您好，关于您提出的“代缴社保的公司是否合法”的问题，我可以明确地告诉您，通过虚构劳动关系来代缴社保的公司是不合法的。

首先，根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，并缴纳社会保险费。这意味着，社保的缴纳必须基于真实的劳动关系。而代缴社保的公司，往往是通过虚构劳动关系，即“挂靠”的方式，来为非本单位员工缴纳社保，这明显违反了法律法规。

其次，从实际操作和风险角度来看，代缴社保也存在诸多问题。一方面，代缴的社保金额全部由个人承担，包括单位和个人应缴的部分，这实际上增加了您的经济负担。另一方面，一旦遭遇“黑心”代缴机构，他们可能会挪用资金或拿钱跑路，导致您缴纳的社保“打了水漂”，不仅钱没了，社保关系和相应待遇也不存在。

此外，虚构劳动关系代缴社保还可能面临法律处罚。根据《社会保险基金行政监督办法》的相关规定，通过虚构劳动关系等手段骗取社会保险待遇的，将由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，并处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。数额巨大的，还可能涉嫌犯罪，需承担相应的法律责任。

那么，对于没有用人单位的自由职业者、全职宝妈、离职过渡、无业人员等，应该如何参保呢？其实，您可以选择以灵活就业人员身份参加企业职工基本养老保险或城乡居民基本养老保险。这两种参保方式都允许个人自行缴纳社保费，无需虚构劳动关系。而且，灵活就业人员参保的待遇水平并不打折扣，与单位职工执行一样的养老保险待遇计发办法。

最后，我特别提醒您，社保对于每个人来说都非常重要，它关系到您的养老、医疗、工伤等各方面的权益。因此，请务必通过合法的途径参保，不要轻信代缴社保的宣传，以免钱财和权益受损。如果您对参保流程或政策有任何疑问，欢迎随时向我咨询。