公职人员吸毒并不一定会一律开除，但通常情况下，吸毒行为会导致开除公职的处分，具体需依据实际情况和单位规定判定。以下是对此问题的详细分析：
一、法律层面的规定
《中华人民共和国公职人员政务处分法》：
- 该法第四十一条明确指出，公职人员有其他严重违反公职人员职业道德和社会公德的行为，应当给予政务处分。吸毒行为显然属于此类情形，因此应受政务处分，包括撤职或开除。
- 若公职人员因吸毒相关犯罪行为被判刑，如因容留他人吸毒罪被判刑，将依据该法第十四条的规定予以开除。
《行政机关公务员处分条例》：
- 第三十一条规定，吸食、注射毒品的，给予撤职或者开除处分。这一规定直接针对公务员，明确了吸毒行为的法律后果。
《事业单位工作人员处分暂行规定》：
- 第二十一条规定，事业单位工作人员吸食毒品或者组织、参与赌博活动的，情节严重的，给予开除处分。这确保了事业单位队伍的纯洁性。
《中国共产党纪律处分条例》：
- 对于具有党员身份的公职人员，其吸毒行为还将受到党纪的严厉处分。根据该条例的相关规定，党员吸食、注射毒品的，应给予撤销党内职务以上处分，情节严重的将被开除党籍。
二、实际执行情况
在实际操作中，一旦公职人员被发现吸毒，所在单位往往会依据相关规定进行严肃处理。开除公职是较为常见的处理结果，这体现了对公职人员的严格要求和对吸毒等违法行为的零容忍态度。然而，也存在一些特殊情况，如吸毒情节相对较轻、单位有特定处理程序或政策等，可能导致不同的处理结果。例如，如果吸毒行为尚未达到刑事犯罪的程度，且情节较轻，单位可能会考虑给予其他形式的处分，如警告、记过等，而不是直接开除。
三、具体建议与提醒
洁身自好、远离毒品：
- 对于公职人员而言，洁身自好、远离毒品是基本的职业操守和法律要求。吸毒不仅损害个人健康，还严重违反职业道德和社会公德，可能导致严重的法律后果。
及时咨询与了解：
- 若面临此类问题，建议公职人员及时咨询所在单位的人事部门或相关法律专业人士，以了解具体的处理规定和可能的法律后果。这有助于公职人员更好地应对问题，减少不必要的损失。
严格遵守法律法规和职业道德规范：
- 公职人员应时刻牢记自己的职责和使命，严格遵守法律法规和职业道德规范。以实际行动维护公职人员的形象和公信力，为社会树立正面榜样。
总结来说，虽然公职人员吸毒并不一定会一律开除，但通常情况下，吸毒行为会导致严重的法律后果，包括开除公职。因此，公职人员应严格遵守法律法规和职业道德规范，远离毒品等违法行为。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。