公职人员吸毒，通常会被开除公职，但具体结果需依据实际情况和单位规定判定。以下是对此问题的详细分析：
一、法律规定与政策解读
《中华人民共和国公职人员政务处分法》：
- 该法第四十一条明确指出，公职人员有其他严重违反公职人员职业道德和社会公德的行为，应当给予政务处分。吸毒行为显然属于此类情形，因此应受政务处分，且处分往往较为严厉，可能包括开除公职。
- 同时，若公职人员因吸毒相关犯罪行为被判刑，将依据该法第十四条的规定予以开除。
《行政机关公务员处分条例》：
- 该条例第三十一条明确规定，吸食、注射毒品或者组织、支持、参与卖淫、嫖娼、色情淫乱活动的，给予撤职或者开除处分。这一条款直接指出了吸毒行为对于公务员的严重性和相应的处分措施。
二、实际执行情况分析
在实际操作中，一旦公职人员被发现吸毒，所在单位往往会依据相关规定进行严肃处理。开除公职是较为常见的处理结果，这体现了对公职人员的严格要求和对吸毒等违法行为的零容忍态度。然而，也存在一些特殊情况，如吸毒情节相对较轻、单位有特定处理程序或政策等，可能导致不同的处理结果，如撤职、记过等。但总体来说，吸毒行为对于公职人员而言，后果往往较为严重。
三、具体建议与提醒
- 洁身自好：对于公职人员而言，洁身自好、远离毒品是基本的职业操守和法律要求。一旦涉毒，不仅可能面临开除公职的严重后果，还可能对个人声誉和职业生涯造成不可逆转的损害。
- 及时咨询：若公职人员面临吸毒相关问题，建议及时咨询所在单位的人事部门或相关法律专业人士，如我本人，以了解具体的处理规定和可能的法律后果。这有助于公职人员更好地应对问题，减少不必要的损失。
- 牢记职责：同时，也提醒所有公职人员要时刻牢记自己的职责和使命，严格遵守法律法规和职业道德规范。以实际行动维护公职人员的形象和公信力，为社会的和谐稳定贡献自己的力量。
案例参考：在实际案例中，不乏公职人员因吸毒而被开除公职的先例。这些案例往往引发社会广泛关注，也进一步凸显了公职人员吸毒行为的严重性和后果。因此，公职人员应引以为戒，切实遵守法律法规和职业道德规范。
综上所述，公职人员吸毒通常会被开除公职，但具体结果需依据实际情况和单位规定判定。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。