电网员工醉驾的最新规定主要涉及刑事处罚、行政处罚以及单位内部处分三个方面，具体如下：
刑事处罚：
- 根据《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一的规定，醉驾（即醉酒驾驶机动车）构成危险驾驶罪，可处拘役，并处罚金。拘役的期限通常为一个月以上六个月以下，具体刑期由法院根据醉驾的情节严重程度、是否造成事故等因素综合判定。
- 若醉驾同时构成其他犯罪，如交通肇事罪、以危险方法危害公共安全罪等，将依照处罚较重的规定定罪处罚。
行政处罚：
- 根据《中华人民共和国道路交通安全法》第九十一条的规定，醉驾的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任；五年内不得重新取得机动车驾驶证。
- 若醉驾发生重大交通事故，构成犯罪的，吊销机动车驾驶证，且终生不得重新取得机动车驾驶证。
单位内部处分：
- 电网企业作为国有企业，对员工的违法违纪行为通常有严格的内部管理规定。醉驾作为严重的违法违纪行为，电网员工一旦被查实，很可能面临开除公职的处分。
- 此外，电网企业还可能根据内部规章制度，对醉驾员工进行其他形式的处分，如警告、记过、降级等，具体处分措施取决于企业内部规定和醉驾情节的严重程度。
建议：
- 电网员工应严格遵守国家法律法规，杜绝酒后驾车行为，以免给自己和他人带来不可挽回的损失。
- 若已因醉驾受到刑事处罚或行政处罚，应积极配合相关部门处理，并主动向单位报告情况，接受单位内部的处分。
- 如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我将根据您的具体情况提供详细的法律建议。