个人的尽职调查在合法范围内进行是合法的。不过，这个问题需要从多个角度来详细分析：

1. 尽职调查的合法性基础：

   • 尽职调查本身是一种风险评估和管理手段，广泛应用于商业交易、投资、并购等领域。其目的在于全面了解目标公司或个人的财务状况、法律合规情况、业务运营状况等，以评估潜在风险。
   • 从法律角度来看，尽职调查并不违法，只要其调查手段合法、目的正当，且不侵犯他人的合法权益（如隐私权、商业秘密等）。

2. 个人进行尽职调查的合法性：

   • 个人进行尽职调查时，必须遵守相关法律法规，如《中华人民共和国民法典》中关于隐私权、个人信息保护的规定，以及《中华人民共和国反不正当竞争法》中关于商业秘密保护的规定。
   • 如果个人在尽职调查过程中，通过非法手段获取信息（如窃取、贿赂、欺诈等），或者侵犯了他人的合法权益，那么这种尽职调查就是违法的。

3. 合法尽职调查的注意事项：

   • 目的正当：确保尽职调查的目的合法、正当，不用于非法目的。
   • 手段合法：采用合法、合规的手段进行调查，如通过公开渠道查询、与相关方进行合法沟通等。
   • 尊重隐私：在调查过程中，尊重他人的隐私权和个人信息保护，不非法获取、使用或泄露他人的个人信息。
   • 遵守合同：如果尽职调查涉及与目标公司或个人的合同关系，应遵守合同约定，不违反合同条款。

4. 违法尽职调查的法律后果：

   • 如果个人在尽职调查过程中违法，可能会面临民事赔偿、行政处罚甚至刑事责任。例如，侵犯他人隐私权可能导致民事赔偿；非法获取商业秘密可能构成不正当竞争行为，受到行政处罚；如果情节严重，还可能构成犯罪，如侵犯商业秘密罪等。

建议：

• 如果你打算进行个人尽职调查，建议先了解相关法律法规，确保调查手段合法、目的正当。
• 在调查过程中，尊重他人的合法权益，避免侵犯隐私、商业秘密等。
• 如果对尽职调查的法律问题存在疑问或不确定，可以向我咨询，我会根据你的具体情况提供专业的法律意见。

总之，个人的尽职调查在合法范围内进行是合法的，但必须遵守相关法律法规，尊重他人的合法权益。如果你有任何法律问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。