针对您提出的“虚开发票抓谁”的问题，这是一个涉及法律责任的严肃话题。虚开发票不仅违反了税收法律法规，还可能构成犯罪，因此相关责任人员会受到法律的严厉制裁。
一、可能被追究责任的人员
在虚开发票的行为中，主要涉及两类责任人员：
直接负责的主管人员：
- 这类人员通常在企业中具有决策权或管理权，对虚开发票行为负有直接责任。他们可能包括企业的法定代表人、主要负责人、分管相关业务的负责人以及财务部门负责人等。
- 这些人员对单位的经营管理活动具有决策权和领导权，可能对虚开发票行为起到组织、指挥、授意、默许或纵容的作用。
其他直接责任人员：
- 这些是在企业中直接参与虚开发票行为的人员，如具体的开票人员、财务人员以及其他协助或配合虚开发票行为的职工，包括聘任、雇佣的人员。
- 他们可能直接实施了虚开发票的具体操作，或者参与了虚开发票的过程，如伪造交易合同、制作虚假的财务凭证等。
二、法律依据及责任追究
虚开发票行为违反了多项法律法规，包括但不限于《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国税收征收管理法》及其实施细则、《中华人民共和国发票管理办法》及其实施细则等。根据这些法律法规，相关责任人员可能面临以下法律后果：
刑事责任：
- 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，虚开发票情节严重的，处二年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节特别严重的，处二年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
- 单位犯此罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。
行政责任：
- 根据《中华人民共和国税收征收管理法》和《中华人民共和国发票管理办法》的规定，虚开发票的单位和个人将依法受到税务机关的行政处罚，包括罚款、没收违法所得等。
三、企业应对措施与建议
为了避免虚开发票行为带来的法律风险和经济损失，企业应采取以下措施：
- 加强内部控制和财务管理：建立健全发票管理制度，确保发票的真实性和合法性。
- 提高法律意识：对财务人员进行定期培训，提高其法律意识和业务水平，确保他们了解并遵守相关税收法律法规。
- 积极配合税务部门：积极配合税务部门的调查和处理工作，及时纠正违法行为，避免事态扩大。
- 及时报告与处理：对于发现的虚开发票行为，应及时向税务机关报告并配合处理，以减轻法律后果。
综上所述，虚开发票行为将依法追究直接负责的主管人员和其他直接责任人员的法律责任。企业和个人应严格遵守相关法律法规，避免触碰法律红线。如果您或您的企业面临相关问题，建议咨询专业的法律人士以获取准确的法律意见和帮助。