结论：居民代表若对居委会的罢免决定不服，可以通过提出异议、申请调解、提起行政诉讼或民事诉讼等途径进行维权。具体维权方式需根据罢免决定的性质、程序合法性以及相关法律法规的规定来确定。

分析说明：

1. 提出异议：

   • 法律依据：根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》的相关规定，居民代表有权对居委会的决定提出异议。若居民代表认为罢免决定存在程序违法或实体错误，可以首先向居委会提出书面异议，要求居委会重新审议或撤销罢免决定。
   • 操作建议：居民代表应详细阐述异议理由，包括罢免决定的程序是否合法、证据是否充分、决定是否公正等，并附上相关证据材料。

2. 申请调解：

   • 法律依据：在提出异议后，若居委会未予答复或答复不满意，居民代表可以申请上级政府（如街道办事处）或相关调解组织进行调解。
   • 操作建议：居民代表应准备详细的调解申请书，说明调解请求和理由，并附上相关证据材料。调解过程中，居民代表应积极参与，表达自己的诉求和意见。

3. 提起行政诉讼（若罢免决定涉及行政行为）：

   • 法律依据：如果罢免决定是由居委会作为行政主体作出的，且该决定侵犯了居民代表的合法权益，居民代表可以依据《中华人民共和国行政诉讼法》的规定，向人民法院提起行政诉讼。
   • 操作建议：居民代表应准备起诉状，明确诉讼请求、事实和理由，并附上相关证据材料。在诉讼过程中，居民代表应积极配合法院的审理工作，提供必要的证据和陈述。

4. 提起民事诉讼（若罢免决定涉及民事纠纷）：

   • 法律依据：如果罢免决定是基于居民之间的民事纠纷（如选举纠纷、名誉权纠纷等）作出的，且该决定侵犯了居民代表的民事权益，居民代表可以依据《中华人民共和国民法典》的相关规定，向人民法院提起民事诉讼。
   • 操作建议：与行政诉讼类似，居民代表应准备起诉状，明确诉讼请求、事实和理由，并附上相关证据材料。在诉讼过程中，居民代表应积极举证、质证，维护自己的合法权益。

特别提醒：

• 在维权过程中，居民代表应确保自己的行为合法合规，避免采取过激或违法的手段。
• 居民代表应充分了解相关法律法规和程序规定，以便更好地维护自己的权益。
• 若对法律程序不熟悉或感到困惑，居民代表可以寻求专业律师的帮助，以确保维权行动的顺利进行。

后续行动建议：

• 居民代表在收到罢免决定后，应尽快评估决定的合法性和合理性，并决定是否采取维权行动。
• 若决定维权，居民代表应尽快准备相关证据材料，并按照上述途径提出异议、申请调解或提起诉讼。
• 在维权过程中，居民代表应保持与居委会、上级政府或相关调解组织的沟通联系，及时了解进展情况并调整维权策略。

如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。