结论：对方要求你请护工是否合法，需结合事故责任划分、对方实际需求及法律规定综合判断。以下从不同角度详细分析：

1. 事故责任与赔偿义务

根据《民法典》第1213条，交通事故责任方需赔偿受害人的“合理损失”，包括医疗费、护理费等。若你被认定负全责或主要责任，对方有权要求你承担护理费用，但需满足以下条件：

• 必要性：对方需提供医疗机构出具的“需要护理”的证明（如医嘱、诊断书），证明其因事故导致生活无法自理或需要专人照料。
• 合理性：护理费用需符合当地市场标准（如护工日薪、护理时长等），若对方要求明显超出合理范围（如要求高薪护工或长期护理），你可要求其提供费用依据或协商调整。

举例：若对方因骨折需卧床3个月，医院出具“需24小时护理”的证明，且当地护工日薪为200元，则你需承担的护理费为200元/天×90天=18,000元。若对方要求日薪500元的护工，则超出部分可能不被支持。

2. 护理费用的支付方式

对方要求你“直接请护工”而非支付现金，需区分两种情况：

• 你直接聘请护工：若你同意，需与护工或护理机构签订书面合同，明确服务内容、费用及期限，避免后续纠纷。建议保留护理记录、费用发票等证据。
• 你支付护理费，对方自行聘请：若对方要求现金赔偿，你需要求其提供护理费发票或收据，否则可能被认定为“未实际支出”而拒绝赔偿。

建议：优先选择通过保险公司理赔（若投保交强险或商业险），由保险公司直接支付护理费用，减少个人风险。

3. 对方要求是否合法的边界

若对方存在以下情形，其要求可能不合法：

• 无护理必要：如对方仅轻微擦伤，无需专人护理，却强行要求你请护工。
• 费用虚高：如对方虚构护工费用或要求明显高于市场价的护理服务。
• 拒绝协商：若你提出合理替代方案（如支付部分费用、协助联系护工），对方仍无理要求，可能涉嫌过度维权。

应对措施：要求对方提供护理必要性的证明（如医院证明），并协商确定合理费用；若协商无果，可申请交警部门调解或通过诉讼解决。

4. 你的权利与义务

• 义务：若事故责任在你，且对方护理需求合理，你需依法承担护理费用。
• 权利：你有权要求对方提供护理必要性的证据，并拒绝支付不合理费用；若对方存在讹诈行为，可报警或通过法律途径维权。

总结：对方要求你请护工是否合法，关键看其护理需求是否必要、费用是否合理。建议先与对方协商，要求其提供医院证明及费用依据；若协商无果，可咨询专业律师或通过法律程序解决。如有进一步疑问，可直接向我咨询。