您好，关于探亲假是否可以间断休的问题，这主要取决于具体的探亲假规定以及您与用人单位的协商情况。

首先，根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》，探亲假期的安排通常是集中进行的。例如，职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天；未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天，如果因为工作需要或职工自愿，可以两年给假一次，假期为45天；已婚职工探望父母的，每四年给假一次，假期为20天。这些假期都是指职工与配偶、父、母团聚的时间，并且已经包括了公休假日和法定节日在内。

然而，规定中也提到了“根据实际需要给予路程假”，这暗示了在实际操作中，可能会有一定的灵活性。更重要的是，虽然规定没有明确说明探亲假可以分次休，但它也没有禁止这种做法。因此，是否可以间断休探亲假，很大程度上取决于您与用人单位的协商和沟通。

如果您因为工作、家庭或其他特殊原因，希望将探亲假分成几次来休，我建议您首先详细了解您所在单位的探亲假政策，然后与您的上级或人力资源部门进行沟通，说明您的具体情况和需求。在沟通时，您可以提出一个合理的分次休假计划，并询问单位是否愿意批准。

总的来说，虽然探亲假的规定通常是集中休假，但在实际操作中，通过与用人单位的协商和沟通，您可能有机会实现间断休假。希望这个解答能对您有所帮助，如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。