离任审计取证单一般不需要现任签字，但具体是否需要取决于审计的具体要求、公司章程或相关法律法规的规定。以下从不同角度进行分析：

1. 审计目的与性质：

   • 离任审计主要是对离职人员在其任职期间的经济责任、管理绩效等进行审查和评价。其目的在于为组织提供关于离职人员履职情况的客观、公正的评价，以便组织做出相应的人事决策或处理相关经济事务。
   • 取证单作为审计过程中的重要文件，主要用于记录审计过程中收集到的证据和信息。其签字通常是为了确认证据的真实性和可靠性，以及审计程序的合规性。

2. 签字主体的确定：

   • 在离任审计中，取证单的签字主体通常是与审计事项直接相关的人员，如被审计的离职人员、提供证据的相关人员（如财务人员、业务人员等）以及审计人员本身。
   • 现任人员（即新任或在职的相关人员）通常不是离任审计取证单的直接签字主体，除非他们直接参与了与审计事项相关的活动或提供了相关证据。

3. 公司章程与内部规定：

   • 不同公司或组织可能有不同的内部规定和审计程序。有些公司可能要求现任人员在某些特定情况下在离任审计取证单上签字，以确认某些信息的真实性或作为审计的参考。
   • 因此，在具体操作中，应参考公司章程或内部规定来确定是否需要现任人员签字。

4. 法律法规的遵循：

   • 在进行离任审计时，必须遵循相关的法律法规和审计准则。这些法规和准则可能对审计程序、证据收集、签字要求等方面有具体规定。
   • 如果法律法规或审计准则明确要求现任人员在离任审计取证单上签字，那么就必须按照这一要求执行。

建议：

• 在进行离任审计时，应首先明确审计的目的、性质和范围，以及公司章程或内部规定对签字要求的具体规定。
• 如果对是否需要现任人员签字存在疑问，可以咨询专业的审计机构或律师，以确保审计程序的合规性和取证单的有效性。
• 在实际操作中，应严格按照审计程序和规定进行操作，确保审计结果的客观、公正和准确。

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