劳动能力鉴定所要求的照片，一般不建议使用手机文档里的照片，最好使用冲洗出来的纸质照片。以下是具体分析：
鉴定要求与规范：劳动能力鉴定是一个严谨且正式的过程，其所需材料通常有明确的规定和要求。照片作为鉴定材料的一部分，往往需要满足一定的规格、清晰度等标准。手机文档里的照片可能存在像素、尺寸、格式等方面的不确定性，不一定能符合鉴定机构的具体要求。而冲洗出来的纸质照片，其规格和质量相对更稳定，更容易满足鉴定要求。
证据效力与保存：在法律程序中，证据的保存和呈现方式至关重要。纸质照片作为传统的证据形式，其真实性和可靠性更容易被认可。手机文档里的照片虽然也可以作为证据，但在某些情况下，可能因手机故障、数据丢失等原因导致照片无法正常呈现或被篡改，从而影响其证据效力。而纸质照片则相对更稳定，更容易保存和呈现。
实际操作与便利性：在实际操作中，鉴定机构可能更倾向于接收纸质照片，因为这样可以更直接地查看和比对照片内容，提高鉴定效率。而手机文档里的照片则需要通过电子设备查看，可能存在一定的不便性。
建议：为了确保劳动能力鉴定的顺利进行，建议您按照鉴定机构的要求，准备符合规格的纸质照片。如果您只有手机文档里的照片，可以提前咨询鉴定机构是否接受电子版照片，或者将手机照片打印出来使用。在准备照片时，务必注意照片的清晰度、尺寸和格式等要求，以免因照片问题影响鉴定结果。
如果您在准备劳动能力鉴定材料过程中遇到任何疑问或困难，欢迎随时向我咨询，我会为您提供专业的法律帮助。