结论：受贿人出资但不干活，仅靠职权拉业务并按股份分红的情况，其违法所得的认定应基于其实际贡献与职权滥用之间的关联，通常应按其个人实际获得的分红来认定违法所得，但在特定情况下，若能证明公司整体收益与其职权滥用有直接关系，也可能涉及对公司整体收益的审查。以下从不同角度详细分析：
一、从受贿人个人角度
分红性质：
- 受贿人虽然出资，但并未实际参与公司经营或提供劳动，其分红并非基于正常的劳动或资本投入回报，而是基于其职权拉来的业务。
- 这种分红实质上是对其职权滥用的回报，因此，从个人角度，其违法所得应为其实际获得的分红。
法律后果：
- 受贿人可能因利用职权谋取私利而构成受贿罪或其他相关犯罪。
- 在刑事诉讼中，其实际获得的分红将作为违法所得被追缴，并可能面临罚金等附加刑。
二、从公司角度
公司收益与职权滥用的关系：
- 如果受贿人利用职权拉来的业务是公司的主要或全部业务来源，且这些业务本身存在不正当性（如通过行贿获得），则公司整体收益可能与受贿人的职权滥用有直接关系。
- 在这种情况下，虽然不能直接将公司整体收益认定为受贿人的违法所得，但公司在民事或行政诉讼中可能因受贿人的行为而承担连带责任或受到行政处罚。
公司治理与合规建议：
- 公司应建立完善的治理结构和内部控制机制，防止类似情况的发生。
- 对于已经发生的类似情况，公司应积极配合司法机关的调查，并采取措施纠正不当行为，以减轻或避免法律责任。
三、从法律适用角度
相关法律法规：
- 根据《中华人民共和国刑法》及相关司法解释，受贿罪是指国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的行为。
- 在商业贿赂领域，相关法律法规也明确禁止利用职权谋取不正当利益的行为。
法律适用原则：
- 在认定受贿人的违法所得时，应遵循“罪刑相适应”原则，即根据受贿人的犯罪情节和危害后果来确定其应承担的法律责任。
- 同时，应遵循“实事求是”原则，根据受贿人的实际贡献和职权滥用情况来认定其违法所得。
四、特殊情况考虑
- 如果受贿人通过职权拉来的业务本身合法，但分红方式不合法（如通过虚构合同、虚开发票等方式套取资金进行分红），则可能涉及其他犯罪行为（如诈骗罪、虚开发票罪等）。
- 在这种情况下，受贿人的违法所得不仅包括其实际获得的分红，还可能包括通过其他不正当手段获得的资金。因此，在认定违法所得时，需要综合考虑所有相关因素。
建议：如果您或您所在的公司遇到类似情况，建议立即咨询专业律师，以便根据具体情况制定合适的法律策略。同时，公司应加强内部合规管理，防止类似情况的发生。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。