结论：您描述的行为是否构成行贿受贿，需结合具体情形判断，但存在构成行贿罪和受贿罪的较大风险。以下从法律定义、构成要件、行为性质及法律后果等角度详细分析：
一、法律定义与构成要件
行贿罪：根据《中华人民共和国刑法》第三百八十九条，为谋取不正当利益，给予国家工作人员以财物的，是行贿罪。在经济往来中，违反国家规定，给予国家工作人员以财物，数额较大的，或者违反国家规定，给予国家工作人员以各种名义的回扣、手续费的，以行贿论处。
受贿罪：根据《中华人民共和国刑法》第三百八十五条，国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。
二、行为性质分析
行贿行为：
- 您通过给国企领导送礼，目的是为孩子安排工作，这属于“为谋取不正当利益”而给予国家工作人员财物，符合行贿罪的主观要件。
- 送礼的行为本身，如果涉及财物（如现金、礼品卡、贵重物品等），且数额较大，则可能构成行贿罪的客观要件。
受贿行为：
- 国企领导作为国家工作人员，如果收受您的财物，并利用职务便利为您的孩子安排工作，则符合受贿罪的主观和客观要件。
- 即使国企领导未直接索取财物，但非法收受并为您谋取利益，同样构成受贿罪。
三、法律后果
行贿罪的法律后果：
- 根据行贿数额和情节轻重，可能面临五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，可能面临五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；情节特别严重的，可能面临十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
受贿罪的法律后果：
- 根据受贿数额和情节轻重，国企领导可能面临三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，可能面临三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，可能面临十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
四、特殊情形与辩护要点
礼尚往来与行贿的界限：
- 如果送礼行为属于正常的礼尚往来，且数额较小，通常不构成行贿罪。但在此案例中，送礼的目的是为谋取不正当利益（即安排工作），且涉及国企领导这一特殊主体，因此很难被认定为正常的礼尚往来。
谋取不正当利益的认定：
- 如果您能够证明所谋取的利益并非不正当（例如，孩子符合招聘条件，只是通过送礼加速了招聘流程），则可能减轻或免除行贿罪的责任。但在实际操作中，这种证明往往非常困难。
国企领导的职务便利与利益交换：
- 如果国企领导并未利用职务便利为您的孩子安排工作，或者您并未明确要求国企领导利用职务便利，则可能减轻或免除受贿罪的责任。但在此案例中，送礼与安排工作之间存在明显的利益交换关系。
五、建议与风险提示
立即停止此类行为：
- 如果您或他人正在涉及此类行为，应立即停止，以避免进一步的法律风险。
咨询专业律师：
- 虽然我作为孙乐洋律师已经给出了详细的法律分析，但每个案件的具体情况都有所不同。因此，我建议您直接向我咨询，以便更准确地评估法律风险并制定相应的应对策略。
风险提示：
- 行贿受贿行为不仅违反了法律法规，也损害了社会的公平与正义。一旦被发现，将面临严重的法律后果和声誉损失。因此，请务必遵守法律法规，不要试图通过不正当手段谋取利益。