被撞后赔偿的工资（即误工费）并没有一个固定的最低标准，而是根据受害人的实际收入情况来确定。下面我将从多个角度为你详细解释这个问题：

一、误工费的计算原则

误工费是指受害人因交通事故导致无法正常工作而减少的收入。其计算原则主要是根据受害人的实际收入情况，结合误工时间来确定。具体来说，误工费的计算公式为：

误工费 = 误工时间 × 每日收入

二、每日收入的确定

1. 有固定收入的情况：

   • 如果受害人有固定收入，那么每日收入就是其实际日工资。例如，如果受害人的月工资为6000元，那么其每日收入就是6000元除以30天（或实际工作天数，根据具体情况确定），即200元/天。

2. 无固定收入的情况：

   • 如果受害人没有固定收入，那么每日收入可以参照其最近三年的平均收入水平来确定。如果无法提供最近三年的平均收入证明，也可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资来计算。

三、误工时间的确定

误工时间是指受害人因交通事故导致无法正常工作的时间。这个时间通常需要根据医疗机构的证明来确定，比如医院出具的病假条、诊断证明等。如果受害人因伤致残持续误工，误工时间可以计算至定残日前一天。

四、特殊情况下的处理

1. 受害人无收入的情况：

   • 如果受害人没有收入，比如学生、无业人员等，那么误工费可能不予支持。但是，如果受害人能够证明其因交通事故导致无法从事原本可以从事的工作或活动，从而减少了收入或增加了支出，那么也可以酌情考虑赔偿一定的误工费。

2. 受害人收入高于或低于平均水平的情况：

   • 如果受害人的收入高于当地职工平均工资的三倍，那么误工费将按照当地职工平均工资的三倍来计算，以避免过高的赔偿金额。
   • 如果受害人的收入低于当地职工平均工资，那么误工费将按照其实际收入来计算，以保障其合法权益。

五、实际案例与法律条款

• 实际案例：假设一位有固定收入的受害人因交通事故导致误工10天，其月工资为6000元，那么其误工费就是10天 × (6000元/30天) = 2000元。
• 法律条款：根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条：“误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。”

总结与建议：被撞后赔偿的工资（误工费）并没有一个固定的最低标准，而是根据受害人的实际收入情况和误工时间来确定。如果你或你身边的人遇到了类似的情况，建议及时收集相关证据（如工资单、病假条等），并咨询专业律师以获取更具体的法律建议。如果你还有其他关于劳动纠纷或合同纠纷的问题，也可以直接向我咨询。