做劳动鉴定诊断书该怎么写-吕成律师|法行宝
2026-06-30 劳动纠纷

关于您提出的“做劳动鉴定诊断书该怎么写”的问题,这实际上涉及到两个关键步骤:一是申请工伤认定并填写相关申请表,二是获取由劳动能力鉴定委员会出具的正式工伤鉴定书。以下我将为您详细解释这两个步骤中涉及到的文书撰写要点。

一、工伤认定申请表的填写

在申请工伤认定时,您需要向当地社保行政部门提交工伤认定申请表。这份表格的填写要点如下:

  1. 申请人信息:

    • 准确填写您的姓名(如果是用人单位申请,则填写单位名称)、联系地址和电话,以便社保行政部门与您联系。
  2. 职工信息:

    • 详细记录受伤职工的姓名、性别、年龄、职业、身份证号码、联系电话。
    • 填写工作单位名称、联系地址、单位联系人及电话,确保信息准确无误。
  3. 事故发生详情:

    • 精确描述工伤事故发生的具体时间(包括年月日时分)、地点及主要原因。例如:“在XXXX年XX月XX日XX时,职工在单位XX车间操作机器时,因机器故障导致右手被卷入传送带受伤。”
  4. 受伤害部位:

    • 明确指出受伤的具体身体部位,如“右手食指、中指骨折并伴有神经损伤”。
  5. 医疗诊断证明:

    • 填写初次诊断时间、医疗机构名称及诊断结论。
    • 附上相应的医疗诊断证明书,作为工伤认定的医学依据。
  6. 申请事项:

    • 明确表达申请工伤认定的意愿,并由申请人签字或盖章。如果是用人单位申请,则需加盖单位公章。
  7. 用人单位意见(如适用):

    • 用人单位应填写对工伤认定申请的意见,签字、盖章并注明日期。

二、工伤鉴定书的撰写(由劳动能力鉴定委员会出具)

工伤鉴定书是由劳动能力鉴定委员会出具的正式文件,通常包含以下关键内容,您无需自行撰写,但需要了解其构成以便理解:

  1. 基本信息:

    • 职工姓名、性别、年龄、身份证号、单位名称、单位地址及工伤认定决定书编号等。
  2. 鉴定经过:

    • 记录鉴定的时间、地点、依据的标准(如《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》)及参与鉴定的人员情况。
  3. 医学检查与评估:

    • 详细描述对职工进行的医学检查结果,包括受伤部位的现状、功能障碍程度等。
    • 基于检查结果和相关标准,对职工的伤残情况进行专业分析和判断。
  4. 鉴定结论:

    • 明确指出职工的伤残等级(如十级伤残)和生活自理障碍程度(如无生活自理障碍)。
    • 告知职工如对鉴定结论不服,可在规定时间内向省级劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。
  5. 建议与处理意见:

    • 提供关于后续治疗、康复的建议。
    • 给出关于工伤赔偿、安置、复工等方面的处理意见。
  6. 鉴定机构信息:

    • 包括鉴定机构的全称、鉴定人员的姓名及资质、鉴定报告的出具日期等。
  7. 备注:

    • 如有其他需要特别说明的事项,可在此部分填写。

实际操作建议

  • 在申请工伤认定时,务必确保所有信息的准确无误,以免影响后续的工伤鉴定和赔偿。
  • 配合劳动能力鉴定委员会进行医学检查和评估,提供必要的医疗资料和证据。
  • 仔细阅读工伤鉴定书中的每一项内容,特别是鉴定结论和建议与处理意见部分。
  • 如对鉴定结论有异议,及时按照规定的程序申请再次鉴定。

希望以上解答能对您有所帮助。如有其他疑问或需要进一步的帮助,请随时告知。