结论：工伤做了劳动能力鉴定后，没有离职的情况下，您仍然有权去医院看病，并且相关的医疗费用等应依法享受工伤待遇。

详细分析：

1. 工伤医疗的持续性：

   • 工伤发生后，无论是否已经进行了劳动能力鉴定，只要您的伤情尚未痊愈或需要进一步治疗，您都有权继续接受医疗救治。
   • 工伤医疗的持续性是保障工伤职工基本权益的重要体现，不会因为已经进行了劳动能力鉴定而中断。

2. 工伤待遇的享受：

   • 根据《工伤保险条例》等相关法律法规，工伤职工在医疗期间应享受工伤医疗待遇，包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费等。
   • 这些待遇的享受并不以是否离职为前提，只要您仍然处于工伤医疗期间，且符合相关规定，就可以依法享受。

3. 劳动能力鉴定与医疗的关系：

   • 劳动能力鉴定主要是为了确定工伤职工的伤残等级，以便后续计算一次性伤残补助金、伤残津贴等长期待遇。
   • 它并不影响您当前享受工伤医疗待遇的权利，也不意味着医疗的终结。即使已经进行了劳动能力鉴定，如果您的伤情需要继续治疗，您仍然可以去医院看病。

4. 离职对工伤待遇的影响：

   • 如果您选择离职，可能会影响您后续享受某些工伤待遇，如一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。但这些待遇的享受与您当前是否去医院看病无直接关联。
   • 在离职前，您应确保已经充分了解并行使了自己的工伤待遇权利，包括医疗费用的报销、伤残等级的鉴定等。

建议：

• 如果您仍然需要继续治疗工伤，不要因为已经进行了劳动能力鉴定而中断医疗。及时去医院看病，并保留好相关的医疗费用票据和诊断证明等文件。
• 在离职前，建议您与用人单位或工伤保险机构沟通，了解并确认自己应享受的工伤待遇，确保自己的权益得到充分保障。
• 如果您在工伤医疗或待遇享受过程中遇到任何问题或纠纷，可以随时向我咨询，我会根据您的具体情况提供专业的法律建议和帮助。