结论：在企业法定代表人找不到的情况下，是否可以向一人股东送达，这主要取决于具体的法律规定和案件情况。一般来说，如果一人股东同时是公司的实际控制人或负责人，且法律程序允许，那么向一人股东送达可能是可行的。但具体是否可行，还需结合相关法律法规和案件的具体情况来判断。

分析：

1. 法律程序与送达对象：

   • 在法律程序中，送达是确保当事人知晓并参与诉讼或法律程序的重要环节。通常，送达对象应为法律文书的直接相关方，如被告、被申请人等。
   • 在企业法定代表人找不到的情况下，如果一人股东是公司的实际控制人或负责人，且能够代表公司接受法律文书，那么向一人股东送达可能被视为有效送达。

2. 一人股东的地位与责任：

   • 一人股东作为公司的唯一出资人，通常对公司的经营和管理具有决定性影响。在某些情况下，一人股东可能同时担任公司的法定代表人或实际控制人。
   • 如果一人股东确实能够代表公司接受法律文书，并且法律程序允许向非法定代表人但实际控制公司的人送达，那么向一人股东送达是合理的。

3. 具体法律规定与案例：

   • 根据《中华人民共和国民事诉讼法》等相关法律规定，送达应当直接送交受送达人本人；受送达人是公民的，本人不在交他的同住成年家属签收；受送达人是法人或者其他组织的，应当由法人的法定代表人、其他组织的主要负责人或者办公室、收发室、值班室等负责收件的人签收或者盖章。在法定代表人找不到的情况下，如果一人股东符合“其他组织的主要负责人”或类似身份，且法律程序允许，则可能可以向其送达。
   • 实践中，法院或仲裁机构在处理类似情况时，会综合考虑多种因素，如一人股东与公司的关系、是否实际控制公司、是否能够代表公司接受法律文书等，来决定是否向一人股东送达。

4. 建议与注意事项：

   • 在尝试向一人股东送达前，建议先了解相关法律法规和案件的具体情况，确保送达的合法性和有效性。
   • 如果可能的话，尽量通过其他方式（如公告送达、留置送达等）确保法律文书的送达，以避免因送达问题导致的法律程序延误或无效。
   • 如果对送达问题存在疑问或不确定，建议及时咨询专业律师，以获取更具体和准确的法律建议。

后续行动建议：

• 如果您是企业的一方，且面临法定代表人找不到而需要向一人股东送达的情况，建议您先查阅相关法律法规和案例，了解送达的合法性和有效性。
• 如果您对送达问题存在疑问或不确定，或者需要更具体的法律建议，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供更详细和准确的法律指导。