附条件生效的合同在条件成就前，单方一般不可以随意取消，但在特定情形下可以解除。具体来说，可以从以下几个角度进行分析：

1. 协商解除：

   • 法律依据：根据《中华人民共和国民法典》第五条，民事主体从事民事活动应遵循自愿原则，可按照自己的意思设立、变更、终止民事法律关系。这意味着，在附条件生效的合同中，只要合同双方当事人在条件成就前协商一致，即可解除合同。
   • 实际应用：例如，甲乙双方签订了一份附生效条件（如丙公司完成某项技术研发）的合同，在丙公司完成技术研发前，甲乙双方经协商认为交易已无必要，可以签订解除协议，解除该合同。

2. 法定解除：

   • 法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百六十三条详细规定了可以解除合同的法定情形，这些规定同样适用于附条件生效的合同。
   • 具体情形：
     • 不可抗力：如自然灾害、战争等不可抗力事件导致合同无法履行或合同目的无法实现时，双方均有权解除合同。
     • 明确表示或行为表明不履行：一方在条件成就前明确表示不会履行合同主要义务，或通过其行为（如转移资产、停止准备等）表明不打算履行，另一方有权解除合同。
     • 迟延履行主要债务：若一方未按约定履行主要债务，经合理催告后仍未履行的，另一方可以解除合同。
     • 其他违约行为：一方的迟延履行或其他违约行为严重影响合同目的实现时，对方可解除合同。
     • 法律规定的其他情形：特定类型的合同或情况下，法律可能规定了其他解除合同的情形，这些也适用于附条件生效的合同。

3. 约定解除：

   • 实际操作：如果附条件生效的合同中明确约定了解除合同的条件，当这些条件成就时，解除权人可以依照约定解除合同。例如，合同中约定若市场价格波动超过一定幅度，一方有权解除合同，那么当这种情况发生时，相关当事人即可行使解除权。

4. 特殊情形下的解除：

   • 恶意阻止或促成条件成就：根据《民法典》第一百五十九条，当事人为自己的利益不正当地阻止条件成就的，视为条件已经成就；不正当地促成条件成就的，视为条件不成就。在这些特殊情形下，受影响的当事人也有权考虑解除合同。

法律后果与注意事项：

• 在行使解除权时，当事人应遵循诚实信用原则，履行通知、协商等义务，确保解除行为不损害对方权益。
• 若因解除合同给对方造成损失，应依法承担赔偿责任。
• 在解除合同前，当事人应仔细审查合同条款和相关法律法规，确保自己的权益得到充分保障，并保留相关证据以防后续产生纠纷。

综上所述，附条件生效的合同在条件成就前，单方一般不可以随意取消，但在符合法定或约定条件时是可以解除的。具体能否解除以及解除的方式和后果，需根据合同内容和相关法律法规进行综合判断。如果您有具体的合同纠纷问题，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况给出更详细的法律建议。