针对您提出的“男人整天在家不上班有什么法律途径说服吗”这一问题，首先需要明确的是，法律并不直接干预个人的职业选择或工作状态，除非这种状态涉及到违法行为或违反了特定的法律义务。在一般情况下，一个人选择不上班可能出于多种原因，包括但不限于个人健康、家庭责任、职业规划调整等，这些并不直接构成法律问题。
然而，如果这种情况涉及到家庭内部的矛盾或经济依赖关系，且您希望从法律角度寻求一些建议或途径来“说服”对方，那么可以考虑以下几个方面：
沟通协商：
- 在任何法律行动之前，首先尝试通过沟通协商来解决问题。了解对方不上班的具体原因，尝试找到双方都能接受的解决方案。
家庭责任与义务：
- 如果双方是夫妻关系，且存在共同的经济责任或家庭义务，可以依据《中华人民共和国民法典》中关于婚姻家庭的规定，强调共同承担家庭责任的重要性。但这并不直接构成法律强制对方上班的依据，而是更多从道德和家庭责任的角度进行劝说。
经济独立与支持：
- 如果对方长期不上班导致家庭经济困难，可以探讨如何通过其他方式（如兼职、创业、技能培训等）增加家庭收入，或者调整家庭支出计划以应对当前的经济状况。
法律咨询与援助：
- 如果情况复杂，涉及家庭暴力、遗弃等违法行为，或者您希望了解更多关于家庭责任、经济支持等方面的法律信息，可以寻求专业的法律咨询或援助。律师或法律援助机构可以提供具体的法律建议和帮助。
关注心理健康：
- 有时候，不上班可能源于心理健康问题，如抑郁、焦虑等。在这种情况下，鼓励对方寻求专业的心理健康支持可能更为重要。
重要提醒：
- 法律并不是用来“说服”或强制个人上班的工具。它更多地是保护个人的权益、规定义务和责任，以及在违法行为发生时提供救济途径。
- 在处理家庭内部矛盾时，应优先考虑沟通、理解和支持，而不是直接寻求法律途径。
综上所述，对于“男人整天在家不上班”的情况，法律并不直接提供“说服”的途径。相反，应该通过沟通协商、理解支持、寻求专业帮助等方式来解决问题。如果情况复杂或涉及违法行为，再考虑寻求法律咨询或援助。