代开劳务费发票时要求提供合同，主要是基于税务管理要求、开票方的操作需要以及确保交易合法性和双方权益保护等多方面的考虑。以下是对这一问题的详细分析：
税务管理要求：
- 合同是证明劳务交易真实性、明确交易双方权利义务的关键依据。税务机关在监管开票行为时，往往会要求提供劳务交易合同，以核实业务的真实性和合法性，防止虚开发票等违法行为。因此，从税务合规的角度来看，签订合同对于顺利开具劳务发票至关重要。
开票方的操作需要：
- 对于提供劳务并开具发票的一方而言，合同不仅是进行会计核算和税务申报的重要原始凭证，还是确定发票应填列内容的重要依据。发票上的各项信息，如服务名称、金额、数量等，应当与合同内容相符。缺乏合同可能导致开票方难以准确填写发票信息，进而影响财务的规范管理。
确保交易合法性和双方权益保护：
- 签订书面合同是确保交易合法性和双方权益保护的重要措施。合同可以明确双方的权利义务，包括劳务内容、报酬支付方式、违约责任等，从而在发生纠纷时提供有力的法律证据。在涉及大额或长期劳务交易时，这一点尤为重要。
特殊情形处理：
- 尽管在大多数情况下签订合同是推荐的做法，但在某些小额、临时或紧急的劳务交易中，可能确实无法及时签订书面合同。在这种情况下，开票方可以依靠其他能够证明劳务交易发生的凭据来开具发票，如劳务提供记录、收款凭证、双方的沟通记录（如电子邮件、短信等）等。然而，这种做法存在一定的税务风险，因为税务机关在进行核查时可能会要求提供更详细的资料来证明业务的真实性。
综合建议：
- 为了确保交易的合法性和双方权益的保护，建议在发生劳务交易时尽可能签订规范的书面合同，并妥善保管以备不时之需。同时，开票方应严格遵守相关的税收法规和规定，确保发票的开具符合税务部门的要求。
可能产生的法律后果：
- 如果未签订合同而代开劳务费发票，且无法提供其他有效证明劳务交易发生的凭据，可能会面临税务机关的核查和处罚，包括但不限于补缴税款、加收滞纳金、罚款等。此外，在发生纠纷时，也可能因缺乏合同证据而难以维护自身权益。
如有任何关于代开劳务费发票或合同签订方面的疑问，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律建议。