结论：一个公司的法人被限制高消费（限高）且公司存在其他风险时，是否还能去该公司工作或合作，需从多个角度综合考量，包括限高的原因、公司风险的具体性质、个人与公司的关系等。以下是对此问题的详细分析：
一、法人限高的原因及影响
限高原因：
- 法人限高通常是因为公司或法人本人存在未履行生效法律文书确定的义务，如未偿还债务、未支付罚款等，被法院依法采取的限制消费措施。
- 限高措施可能包括限制乘坐飞机、高铁等高档交通工具，限制在星级以上宾馆、酒店等场所进行高消费等。
对公司的直接影响：
- 法人限高可能反映公司财务状况不佳，存在债务纠纷或法律风险。
- 这可能影响公司的信誉和形象，进而影响其业务合作和市场竞争力。
二、公司其他风险的具体性质
财务风险：
- 如果公司存在严重的财务风险，如资不抵债、无法按时偿还债务等，那么加入该公司可能面临工资无法按时发放、福利待遇无法保障等风险。
法律风险：
- 公司可能涉及诉讼、仲裁等法律纠纷，如果这些纠纷与公司业务或法人行为密切相关，那么加入该公司可能面临被牵连进法律纠纷的风险。
- 此外，如果公司存在违法违规行为，如偷税漏税、非法经营等，那么加入该公司可能面临法律责任的风险。
经营风险：
- 公司可能面临市场竞争激烈、业务萎缩等经营风险，这些风险可能影响公司的盈利能力和发展前景，进而影响员工的职业发展和福利待遇。
三、个人与公司的关系及决策建议
作为员工：
- 如果考虑加入该公司作为员工，需要充分了解公司的财务状况、法律风险和经营风险。
- 可以要求公司提供相关的财务报告、法律文件等资料进行审查。
- 同时，可以咨询专业律师或财务顾问的意见，以评估加入该公司的风险和收益。
作为合作伙伴或投资者：
- 如果考虑与该公司合作或投资，需要更加谨慎地评估公司的风险和前景。
- 除了审查公司的财务报告和法律文件外，还需要了解公司的市场地位、竞争优势、管理团队等方面的情况。
- 可以要求公司提供更加详细的商业计划书或投资分析报告，以便做出更加明智的决策。
四、法律建议
在加入公司前：
- 务必进行充分的尽职调查，包括了解公司的财务状况、法律风险和经营风险。
- 可以要求公司提供相关的证明文件或资料，并咨询专业律师的意见。
在加入公司后：
- 如果发现公司存在违法违规行为或重大风险，应及时向相关部门报告或寻求法律帮助。
- 同时，应保护好自己的合法权益，如要求公司按时发放工资、提供必要的劳动保护等。
总结：一个公司的法人被限制高消费且公司存在其他风险时，是否还能去该公司工作或合作，需要综合考虑多个因素。在做出决策前，务必进行充分的尽职调查并咨询专业律师的意见，以降低风险并保护自己的合法权益。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。