结论前置：公司内部调查中，律师是可以参加的，但具体参与方式和角色会因调查的性质、目的以及公司内部规定等因素而有所不同。以下从多个角度进行详细分析：

1. 律师作为公司法律顾问的角色：

   • 在许多公司中，律师担任法律顾问的角色，负责为公司提供法律咨询和建议。在公司内部调查中，律师可以参与调查过程，提供法律指导，确保调查活动符合法律法规的要求，避免侵犯员工的合法权益，如隐私权、名誉权等。
   • 律师还可以协助公司制定调查方案，明确调查的范围、方式和程序，确保调查的合法性和有效性。

2. 律师作为独立第三方的角色：

   • 在某些情况下，公司可能希望聘请外部律师作为独立第三方参与内部调查，以增加调查的公正性和透明度。外部律师可以不受公司内部利益关系的影响，客观、公正地开展调查工作。
   • 外部律师还可以为公司提供法律风险评估，帮助公司识别潜在的法律问题，并提出相应的解决方案。

3. 律师参与调查的具体方式：

   • 律师可以参与调查访谈，与被调查员工进行沟通，了解相关情况，并记录访谈内容。在访谈过程中，律师可以确保访谈的合法性和合规性，避免侵犯员工的合法权益。
   • 律师还可以审查调查过程中收集到的证据材料，评估证据的合法性和有效性，为公司提供法律意见。
   • 在调查结束后，律师可以协助公司撰写调查报告，总结调查结果，并提出相应的处理建议。

4. 需要注意的法律问题：

   • 律师在参与公司内部调查时，必须遵守法律法规和职业道德规范，确保调查的合法性和合规性。
   • 律师应当保护被调查员工的合法权益，避免泄露其个人信息和隐私。
   • 如果调查涉及刑事犯罪或重大违法行为，律师应当及时向公司高层或相关部门报告，并协助公司采取相应的法律措施。

法律背景与建议：

• 根据《律师法》等相关法律法规，律师有权为客户提供法律服务，包括参与公司内部调查等法律事务。
• 建议公司在开展内部调查时，充分考虑律师的参与，以确保调查的合法性和有效性。同时，公司应当与律师签订保密协议，明确双方的权利和义务，保护调查过程中涉及的商业秘密和敏感信息。

可能法律后果：

• 如果律师在参与公司内部调查过程中违反法律法规或职业道德规范，可能会面临法律责任和职业处分。
• 如果公司未依法开展内部调查或侵犯员工合法权益，可能会面临法律诉讼和行政处罚等风险。

如有任何关于公司内部调查或律师参与的具体问题，可以直接向我咨询。