结论前置：物业能否在未提前通知的情况下收取滞纳金，需分情况讨论，主要取决于物业服务合同的具体约定、滞纳金的性质以及相关法律法规的规定。以下从不同角度进行分析：

1. 合同约定角度
   若物业服务合同中明确约定了滞纳金的收取条件（包括未按时缴费的后果、滞纳金计算方式等），且合同中未要求物业必须提前通知业主才能收取滞纳金，则物业在业主逾期缴费后直接收取滞纳金可能具有合同依据。但需注意，合同条款不得违反法律、行政法规的强制性规定，否则可能被认定为无效。

2. 滞纳金性质角度
   滞纳金通常具有惩罚性和补偿性双重属性。若滞纳金被认定为违约金（即因业主违约而产生的赔偿），则物业无需提前通知即可收取，但违约金数额不得过分高于实际损失（根据《民法典》第五百八十五条，违约金过高可请求法院或仲裁机构调整）。若滞纳金被认定为利息或资金占用费，则可能需以通知为前提，具体取决于合同约定和交易习惯。

3. 通知义务角度
   即使合同未明确要求物业提前通知，从公平原则和诚信原则出发，物业在首次收取滞纳金前，通常应履行合理的通知义务（如通过书面、短信或公告等方式提醒业主缴费及逾期后果）。若物业未履行通知义务，业主可能以“未尽告知义务”为由抗辩，要求减免滞纳金。但若业主长期拖欠费用，物业多次催告后仍不缴纳，则物业直接收取滞纳金的合理性可能增强。

4. 地方性法规角度
   部分地区可能出台了物业管理条例或实施细则，对滞纳金的收取条件、上限或通知程序作出具体规定。例如，某些地方规定滞纳金不得超过本金的一定比例，或要求物业在收取前必须公示或书面告知业主。若物业行为违反地方性法规，业主可据此主张滞纳金无效或部分无效。

建议：

• 业主应仔细审查物业服务合同，明确滞纳金条款的具体内容；
  
• 若对滞纳金收取有异议，可要求物业提供合同依据或地方性法规支持；
  
• 物业应规范催缴流程，保留书面催告记录，避免因程序瑕疵引发纠纷；
  
• 双方可通过协商、调解或诉讼等方式解决争议，必要时可咨询专业律师。
  

如有进一步疑问，可直接向我提问，我将结合具体案情提供详细解答。