您好，关于您提出的“工龄确认后会提现在档案里吗”这一问题，我可以为您详细解答。

首先，工龄的确认是与个人档案紧密相关的。档案中记录了个人的工作履历，包括入职时间、离职时间、工作单位等信息，这些都是确认工龄的重要依据。当工龄得到确认后，这一信息通常会被记录在个人的档案中，作为其工作经历和养老保险权益的重要证明。

以曾先生的案例为例，他在办理退休过程中发现档案中缺失了一段工作履历，导致工龄无法认定。后来，通过档案馆的协助，找到了相关改制文件，并提供了加盖证明章的复印件，从而确认了那段缺失的工龄。这一案例充分说明了档案在工龄确认中的重要作用。

另外，根据人力资源社会保障部的相关答复，工龄政策涉及时间跨度长、人员范围广，需要妥善处理好与原单位退休制度和工龄政策的衔接问题。在养老保险制度改革过程中，对于有视同缴费年限的参保人员，人社部门会根据其档案等资料确认其符合国家规定的连续工龄，并据此核定其基本养老金水平。这也进一步证明了工龄确认后会体现在档案中，并作为养老保险权益的重要依据。

综上所述，工龄确认后是会体现在个人档案中的。因此，建议您妥善保管好自己的档案，确保档案的完整性和准确性，以便在需要时能够顺利确认工龄并享受相应的养老保险权益。如果您还有其他关于工龄或档案的问题，欢迎随时向我咨询。