关于肋骨第六第七骨折的劳动能力鉴定级别，这并非一个固定答案，而是需要根据具体的伤情恢复情况、是否影响劳动功能等多方面因素来综合判断。以下是我从不同角度为你进行的分析：

1. 劳动能力鉴定标准概述：

   • 劳动能力鉴定主要依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》这一标准来进行。该标准详细规定了不同伤情对应的劳动能力鉴定级别，从一级到十级，级别越高，表示劳动能力受损越严重。

2. 肋骨骨折的鉴定情况：

   • 肋骨骨折的鉴定级别并非单纯由骨折的数量决定，而是需要综合考虑骨折的位置、是否伴有并发症（如气胸、血胸等）、以及骨折对劳动功能的影响程度。
   • 一般来说，如果肋骨骨折没有导致严重的并发症，且经过治疗后恢复良好，对劳动功能影响不大，那么鉴定级别可能会相对较低，如九级或十级。
   • 如果肋骨骨折导致了严重的并发症，或者经过治疗后仍留下明显的后遗症，对劳动功能产生了较大影响，那么鉴定级别可能会相对较高，如八级或更高。

3. 具体案例分析：

   • 在实际鉴定中，我遇到过类似的案例。有的患者肋骨第六第七骨折，但经过治疗后恢复良好，没有留下明显的后遗症，最终被鉴定为十级伤残。
   • 也有的患者因为肋骨骨折导致了气胸等严重并发症，经过长时间治疗仍留下呼吸功能受限等后遗症，最终被鉴定为八级伤残。

4. 鉴定流程与建议：

   • 如果你或你的家人遭遇了肋骨骨折的情况，并希望进行劳动能力鉴定，建议首先及时就医并接受专业治疗。
   • 在治疗过程中，保留好所有的医疗记录、诊断证明等文件，这些文件将作为劳动能力鉴定的重要依据。
   • 待伤情稳定后，可以向当地的劳动能力鉴定委员会提出鉴定申请。鉴定委员会将根据你的伤情、治疗情况以及劳动功能受损程度等因素来综合判断你的劳动能力鉴定级别。

最后需要强调的是，劳动能力鉴定是一个复杂且专业的过程，需要综合考虑多方面的因素。因此，我无法直接给你一个确定的鉴定级别。如果你或你的家人有这方面的需求，建议直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供更详细的法律建议和帮助。