结论：父亲在二十几年前劳教一年，一般情况下不会影响政审，但具体还需结合政审的具体要求和劳教的原因等因素综合判断。以下从多个角度进行分析：
一、劳教与政审的基本概念
劳教：劳教，即劳动教养，是过去中国对有轻微违法犯罪行为、尚不够刑事处罚的人采取的一种强制性教育改造措施。但需要注意的是，劳动教养制度已于2013年被废止，因此，现在提及的劳教，通常指的是该制度废止前的行为。
政审：政审，即政治审查，是用人单位对拟录用人员进行的一种审查，主要考察其政治立场、政治表现、政治素质以及是否遵守法律法规等方面。政审通常用于公务员、事业单位、国有企业等单位的招聘过程中。
二、劳教对政审的影响
一般情况：在大多数情况下，劳教记录不会对政审产生直接影响。因为政审主要关注的是个人的政治表现、道德品质以及是否遵守法律法规等方面，而劳教记录更多反映的是个人过去的一种行为状态，且该制度已经废止多年。
特殊情况：然而，如果劳教的原因涉及政治问题、严重违法犯罪行为或者与当前政审岗位有直接关联的，可能会对政审产生一定影响。例如，如果劳教是因为参与反动组织、危害国家安全等政治问题，那么这种记录很可能会对政审产生负面影响。
时间因素：考虑到劳教行为发生在二十几年前，且劳动教养制度已经废止多年，这一因素在政审中的权重可能会相对较低。政审机构在审查时，通常会更加关注个人近期的表现和行为。
三、建议与注意事项
了解政审要求：在参加政审前，建议先了解政审的具体要求和标准，以便有针对性地准备相关材料。
如实陈述：在政审过程中，应如实陈述个人的历史情况，包括劳教记录等。隐瞒或虚假陈述可能会对政审结果产生不利影响。
积极表现：无论过去有何种记录，都应积极表现自己的政治素质、道德品质以及遵守法律法规的方面，以争取通过政审。
咨询专业人士：如果对政审过程或结果有疑问或担忧，可以咨询专业的法律人士或相关机构，以获取更具体的指导和建议。
最后，需要强调的是，政审是一个综合性的审查过程，不仅关注个人的历史记录，还关注个人的现实表现和未来发展潜力。因此，即使父亲有过劳教记录，也不必过分担心对政审的影响。如果有任何具体的法律问题或疑虑，可以直接向我咨询。