结论前置：职务犯罪被判处六年有期徒刑的罪犯，其实际服刑年限并非固定，而是依据服刑期间的表现、是否有立功表现以及法院的最终裁定来决定。理论上，最多可减刑三年，但实际减刑幅度往往会低于这一理论最大值。
详细分析：
减刑的基本法律规定：
- 根据《中华人民共和国刑法》及相关司法解释，对于判处有期徒刑的罪犯，减刑后实际执行的刑期不能少于原判刑期的二分之一。因此，对于被判六年的职务犯罪罪犯，理论上最多可以减刑三年。这意味着，如果一切顺利，罪犯可能在服刑三年后获得释放（但需满足其他减刑条件）。
减刑的具体条件：
- 罪犯在服刑期间必须认真遵守监规，接受教育改造，并表现出确有悔改或立功行为。悔改表现通常包括认罪悔罪、遵守法律法规及监规、积极参加思想文化教育及劳动等。立功表现则可能包括阻止他人犯罪、检举揭发犯罪活动、提供重要破案线索等。
- 对于职务犯罪罪犯，减刑条件可能更为严格。例如，被判处十年以下有期徒刑的职务犯罪罪犯，执行二年以上方可减刑，且一次减刑通常不超过一年有期徒刑，两次减刑之间应当间隔一年以上。
实际减刑的影响因素：
- 罪犯的具体表现是减刑的关键。如果罪犯在服刑期间表现良好，积极参与改造，有悔改或立功表现，那么减刑的可能性就更大。
- 减刑的幅度和频率还受到法院裁定的影响。法院会根据案件的具体情况、罪犯的改造进展以及社会影响等因素综合考虑，决定是否给予减刑以及减刑的幅度。
特殊情况下的减刑：
- 如果罪犯有重大立功表现，如阻止他人重大犯罪活动、检举监狱内外重大犯罪活动等，他们的减刑幅度可能会更大。但具体减刑年限仍需由法院根据案件具体情况进行裁定。
举例说明：
假设一名职务犯罪罪犯被判处六年有期徒刑，在服刑期间他表现良好，积极参与改造，并有悔改表现。经过一段时间后，他可能获得一次减刑，减刑幅度可能为一年或更少（取决于法院裁定）。如果他在后续服刑期间继续表现良好，并有立功表现，那么他可能再次获得减刑。但无论如何，他实际服刑的年限都不会少于原判刑期的一半，即三年。
总结与建议：
职务犯罪判六年能减刑几年并没有一个固定的答案，它取决于多种因素的综合考量。因此，我无法直接给出具体的减刑年限。但我可以建议的是，如果罪犯或其家属希望了解具体的减刑情况，应密切关注罪犯在服刑期间的表现，并积极与监狱和法院沟通。同时，也可以考虑咨询专业律师（即我本人，侯佳律师，专注于刑事辩护领域），以获取更具体和个性化的法律建议。