面对被物业打扫卫生人员辱骂的情况，你可以采取以下措施来维护自己的合法权益：

1. 保留证据：

   • 录音录像：如果可能的话，立即使用手机或其他设备记录下辱骂的过程，这将是后续维权的重要证据。
   • 证人证言：寻找当时在场的其他人员，如邻居、其他物业工作人员等，请求他们作为证人，并记录下他们的联系方式和证言内容。
   • 书面记录：详细记录辱骂发生的时间、地点、辱骂内容以及在场人员等信息，形成书面材料。

2. 与物业沟通：

   • 正式投诉：向物业管理处或相关负责人提交书面投诉，附上你保留的证据，要求物业对涉事人员进行严肃处理，并给出书面答复。
   • 要求道歉：在投诉中明确要求涉事人员向你道歉，并承诺不再发生类似行为。

3. 寻求外部帮助：

   • 报警处理：如果辱骂行为严重，侵犯了你的名誉权或造成了其他精神损害，你可以向当地公安机关报案，要求依法处理。
   • 向相关部门投诉：如果物业未能妥善处理此事，你可以向当地的房地产管理部门、消费者协会等相关部门投诉，寻求他们的帮助和支持。

4. 法律途径：

   • 提起民事诉讼：如果辱骂行为给你造成了严重的精神损害或其他损失，你可以考虑向法院提起民事诉讼，要求涉事人员或物业承担相应的赔偿责任。在诉讼过程中，你需要提供充分的证据来证明你的主张。
   • 法律依据：根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，自然人享有名誉权，任何组织或者个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权。如果物业打扫卫生人员的辱骂行为构成了对你名誉权的侵害，你有权要求其承担相应的法律责任。

在处理此类事件时，你需要注意以下几点：

• 保持冷静：尽管被辱骂可能会让你感到愤怒和委屈，但保持冷静是处理问题的关键。不要与涉事人员发生肢体冲突或进一步的语言争执，以免事态升级。
• 及时行动：一旦发生辱骂事件，应尽快采取行动保留证据并投诉，以免时间过长导致证据丢失或难以收集。
• 合理维权：在维权过程中，要遵守法律法规和道德规范，不要采取过激行为或非法手段来维护自己的权益。

如果后续物业或涉事人员没有给出满意的答复或处理结果，你可以继续向我咨询，我会根据你的具体情况提供进一步的法律建议和支持。