您好，关于因公死亡职工的亲属范围规定，这是一个涉及职工权益保障的重要问题。以下是我为您详细梳理的解答：
一、供养亲属的基本范围
因公死亡职工的供养亲属主要包括以下几类：
配偶：合法配偶，若依靠工亡职工生前提供主要生活来源，并满足完全丧失劳动能力或达到规定年龄（男60周岁，女55周岁）的条件，可被纳入供养范围。
子女：包括婚生子女、非婚生子女（含遗腹子女）、养子女和有抚养关系的继子女。若子女未满18周岁、完全丧失劳动能力或虽已满18周岁但完全丧失劳动能力且依靠工亡职工提供主要生活来源，可被纳入供养范围。
父母：包括生父母、养父母和有抚养关系的继父母。若父母达到规定年龄（男60周岁，女55周岁）、完全丧失劳动能力或依靠工亡职工提供主要生活来源且完全丧失劳动能力，可被纳入供养范围。
祖父母、外祖父母：若他们达到规定年龄、完全丧失劳动能力，且工亡职工生前对其承担主要赡养义务且无其他生活来源，可被纳入供养范围。
孙子女、外孙子女：若他们未满18周岁、完全丧失劳动能力且依靠工亡职工提供主要生活来源，同时其父母已经死亡或完全丧失劳动能力，可被纳入供养范围。
兄弟姐妹：包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有抚养关系的继兄弟姐妹。若他们未满18周岁、完全丧失劳动能力且依靠工亡职工提供主要生活来源，同时其父母已经死亡或完全丧失劳动能力，可被纳入供养范围。
二、供养亲属的认定条件
除了上述亲属关系外，供养亲属还需满足以下条件方可申请供养亲属抚恤金：
完全丧失劳动能力：需由劳动能力鉴定机构出具相关证明，证实其已不具备从事劳动的能力。
年龄或生活状态要求：如子女需未满18周岁或虽已满18周岁但完全丧失劳动能力；配偶、父母需达到规定年龄或完全丧失劳动能力；祖父母、外祖父母、兄弟姐妹等也需满足相应的年龄或生活状态要求。
三、特殊情况说明
若工亡职工的配偶已经重新组建了新的家庭，或者其父母中的一方已经重新组建了新的家庭并且有另一方对其进行照顾，那么他们通常就不再属于供养亲属的范围了。
领取抚恤金的人员若出现年满18周岁且未完全丧失劳动能力、就业或参军、工亡职工配偶再婚、被他人或组织收养、死亡、被判刑收监执行期间（刑满释放后仍符合领取资格的，可继续享受）等情形的，将停止享受抚恤金待遇。
四、申请与核定流程
因公死亡职工供养亲属的劳动能力鉴定由因公死亡职工生前单位所在地设区的市级劳动能力鉴定委员会负责。供养亲属享受抚恤金待遇的资格则由统筹地区社会保险经办机构核定。这一流程确保了抚恤金发放的公正性和准确性。
综上所述，因公死亡职工的供养亲属范围及认定条件是一个复杂而细致的过程，需要综合考虑多个因素。在实际操作中，应严格按照相关法律法规和规定进行认定和处理，以确保公平、公正、合理。如果您有任何疑问或需求，建议咨询专业法律人士或当地社会保险经办机构以获取准确解答。