刑满释放人员被取消的工龄一般不能直接视为保险年限，但符合条件的实际缴费年限可累计计算，视同缴费年限需根据具体情况判断是否有法律依据支持。具体分析如下：

1. 工龄与保险年限的法律关系
   根据《中华人民共和国社会保险法》及相关规定，社会保险缴费年限包括实际缴费年限和视同缴费年限。刑满释放人员被取消的工龄（如因服刑期间中断工作）通常属于“实际未缴费期间”，不能直接等同于已缴纳社会保险的年限。但若其在服刑前已参加社会保险并实际缴费，该部分缴费年限仍可累计计算。

2. 视同缴费年限的认定规则
   视同缴费年限需满足特定条件，例如：

   • 国有企业/机关事业单位职工：在1992年（养老保险制度改革前）的连续工龄，可能被认定为视同缴费年限，但需以档案记载为准；
     
   • 军龄：符合条件的军人在服役期间的年限可视为缴费年限；
     
   • 特殊政策：部分地区对特定历史时期（如上山下乡、知青下放）的工龄有视同缴费规定。
     若刑满释放人员被取消的工龄属于上述范畴，且未因服刑被剥夺相关权利（如开除公职），则可能通过补缴或政策认定纳入保险年限，但需以当地社保部门审核为准。

3. 服刑期间对保险年限的影响

   • 实际缴费年限：服刑期间若未缴纳社会保险，则该期间不计算为缴费年限；
     
   • 视同缴费年限：若服刑前工龄已被认定为视同缴费年限，但服刑期间被开除公职或取消待遇，则可能丧失该部分年限的认定资格；
     
   • 补缴可能性：部分地区允许刑满释放人员补缴服刑期间的社会保险（如养老保险），但需符合当地政策且承担滞纳金。

4. 法律依据与实务建议

   • 法律依据：主要参考《社会保险法》第十五条、劳动部《关于贯彻〈企业职工养老保险基本改革方案〉若干问题的处理意见》等文件；
     
   • 实务操作：建议刑满释放人员携带个人档案、社保缴费记录等材料，向当地社保部门申请工龄认定或补缴，必要时可通过行政复议或诉讼维护权益。

总结：刑满释放人员被取消的工龄能否视为保险年限，需结合其服刑前的工作性质、档案记载、当地政策及是否补缴等因素综合判断。若您有具体案例或地区政策疑问，可进一步提供信息，我将为您详细分析。