关于审计的约定并不当然无效，其有效性取决于多种因素。以下从不同角度进行分析：
合同自由原则：
- 在合同法中，合同自由原则是一项基本原则。这意味着，只要双方当事人在平等、自愿的基础上，就审计事项达成一致，且该约定不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗，那么该约定就是有效的。
- 例如，如果两家公司在合作协议中明确约定了审计条款，包括审计的范围、方式、时间等，且这些条款都是双方真实意思的表示，那么该审计约定就是有效的。
审计约定的合法性：
- 审计约定必须合法，即不得违反法律、行政法规的强制性规定。如果审计约定中涉及非法活动，如洗钱、逃税等，那么该约定就是无效的。
- 此外，如果审计约定违反了行业规范或职业道德准则，也可能影响其有效性。例如，如果审计约定要求审计师出具虚假的审计报告，那么该约定显然是非法的，也是无效的。
审计约定的明确性：
- 审计约定应当明确具体，以便双方当事人能够清楚了解各自的权利和义务。如果审计约定模糊不清，或者存在歧义，那么可能导致双方在执行过程中产生争议，甚至影响约定的有效性。
- 例如，如果审计约定中只规定了“定期进行审计”，但没有明确审计的时间、范围等具体内容，那么该约定可能因缺乏明确性而引发争议。
特殊情况下的审计约定：
- 在某些特殊情况下，如涉及国家秘密、商业秘密或个人隐私的审计约定，可能需要遵守特定的法律规定或保密义务。如果审计约定违反了这些规定或义务，那么该约定可能是无效的。
- 例如，如果审计约定要求审计师泄露被审计单位的商业秘密，那么该约定不仅违反了保密义务，也可能构成违法行为，因此是无效的。
法律建议：
- 在签订审计约定时，双方当事人应当确保约定合法、明确、具体，并遵守相关法律法规和行业规范。
- 如果对审计约定的有效性存在疑问，或者担心约定可能引发争议，建议咨询专业律师进行法律审查。
- 在执行审计约定过程中，双方当事人应当保持沟通，及时解决可能出现的问题，确保审计工作的顺利进行。
可能后果：
- 如果审计约定无效，可能导致双方无法依据约定进行审计工作，进而影响合作关系的稳定性和可持续性。
- 在某些情况下，无效的审计约定还可能引发法律纠纷，给双方当事人带来不必要的法律风险和经济损失。
因此，在签订和执行审计约定时，双方当事人应当谨慎对待，确保约定的有效性和合法性。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。