在请人擦玻璃出现危险的情况下，责任归属需根据具体情况来判断，主要涉及雇主责任、雇员责任以及第三方责任等多个方面。以下是对这一问题的详细分析：
雇主责任：
- 如果擦玻璃的人是受雇于您，即您与其之间存在雇佣关系，那么根据《中华人民共和国民法典》中关于雇佣关系的相关规定，雇主（即您）通常需要对雇员在从事雇佣活动中遭受的人身损害承担赔偿责任。这包括雇员因工作原因受到的伤害，以及在工作过程中因意外事件导致的伤害。
- 例外情况：如果雇员的伤害是由于其自身的故意或重大过失造成的，雇主的责任可能会相应减轻或免除。例如，如果擦玻璃的人明知自己没有高空作业资质或未采取必要的安全措施而强行作业，导致受伤，那么其自身可能需要承担一定的责任。
雇员责任：
- 擦玻璃的人作为雇员，也有义务遵守安全操作规程，采取必要的安全措施以防止事故的发生。如果因其自身的疏忽或违规行为导致事故，那么其自身可能需要承担一定的责任。
- 在某些情况下，如果擦玻璃的人是独立承包商或自由职业者，而非您的直接雇员，那么责任归属可能会有所不同。此时，您可能需要根据与擦玻璃人之间的合同条款来确定责任。
第三方责任：
- 如果擦玻璃过程中出现的危险是由于第三方的过错或疏忽造成的，例如建筑物本身存在安全隐患、其他人员的不当行为等，那么第三方可能需要承担相应的责任。
- 在这种情况下，您或擦玻璃的人可以向第三方追偿，要求其赔偿因事故造成的损失。
具体情境分析：
- 高空作业：如果擦玻璃涉及高空作业，且未采取必要的安全措施（如使用安全带、搭建安全网等），那么一旦发生事故，雇主和雇员都可能需要承担一定的责任。雇主因未提供安全的工作环境而承担责任，雇员因未遵守安全操作规程而承担部分责任。
- 设备故障：如果擦玻璃过程中使用的设备（如玻璃清洁器、升降机等）出现故障导致事故，那么设备的制造商、供应商或维护商可能需要承担一定的责任。
建议：
- 在请人擦玻璃时，务必确保选择有资质、有经验的专业人员，并与其签订明确的合同，明确双方的权利和义务。
- 要求擦玻璃的人遵守安全操作规程，采取必要的安全措施，以防止事故的发生。
- 如果发生事故，应立即报警并寻求医疗救助，同时保留好相关证据（如现场照片、视频、医疗记录等），以便后续处理。
- 如有需要，您可以随时向我咨询相关法律问题，我会根据您的具体情况提供专业的法律建议。