关于您提到的“领导留置四十天了会有什么结果”的问题，这确实是一个涉及法律程序和纪律审查的重要议题。以下是我根据相关法律法规和纪检监察实践，为您提供的详细解答：
首先，需要明确的是，留置是纪检监察机关在调查严重职务违法或职务犯罪时采取的一项重要措施。它并不直接等同于定罪或判刑，而是调查过程中的一个环节。留置的目的是为了确保调查的顺利进行，防止被调查人逃避调查、毁灭证据或干扰证人作证等。
在留置期间，纪检监察机关会进行深入的调查取证工作，包括审计、谈话、账户分析等，以形成完整的证据链。如果经过调查，纪检监察机关认为被调查人存在严重违纪违法行为，且证据确凿，那么可能会采取进一步的措施，如“双开”（开除党籍、开除公职）或移送检察院提起公诉。
然而，留置四十天并不直接决定最终的处理结果。最终的处理结果取决于多个因素，包括但不限于：
证据的充分性：纪检监察机关是否掌握了确凿的证据来支持其调查结论。
涉案金额和性质：涉案金额的大小以及违法行为的性质（如贪污、受贿、滥用职权等）都会影响处理结果。
被调查人的态度：被调查人在留置期间是否配合调查、主动交代问题，以及是否有悔罪表现等。
法定从宽情节：如被调查人是否具备重大疾病、退赔情况、立功等法定从宽情节。
因此，留置四十天后，可能的结果包括但不限于：继续留置以进一步调查、解除留置措施（如果调查发现没有足够证据支持违纪违法指控）、给予党纪政务处分（如警告、记过、降级、撤职等）、开除党籍和公职（“双开”）、移送检察院提起公诉等。
对于家属来说，此时应保持冷静和理性，不要过度猜测或传播未经证实的信息。同时，可以积极通过合法途径了解案件进展，并寻求专业律师的帮助，以便在必要时为被调查人提供法律支持和辩护。
最后，需要强调的是，无论最终处理结果如何，都应尊重法律程序和纪检监察机关的调查结论。如果被调查人确实存在违纪违法行为，那么应接受相应的处理；如果调查结论显示被调查人无罪或罪轻，那么也应还其清白或给予相应的宽大处理。