不交就业协议对档案的影响主要取决于您毕业后的就业状态及单位性质，以下是详细解答：
一、已就业情况
单位有档案管理权限：
- 如国企、事业单位、公务员单位等：若您已与这类单位签订就业协议，且单位明确表示可以接收档案，那么您的档案将直接转至工作单位。不交就业协议可能导致学校无法确认您的档案去向，进而可能影响档案的顺利转递。
单位无档案管理权限：
- 如民企、外企等：这类单位通常无法直接接收档案，您的档案将转至工作单位所在地的人才市场或人社局。不交就业协议同样可能导致学校无法准确掌握您的档案去向，增加档案转递的复杂性和风险。
二、未就业或灵活就业情况
- 档案转回户籍地：若您未就业或选择灵活就业，档案一般将转回您的户籍地公共就业服务机构，如天津市大中专毕业生就业指导中心或户籍所在区的人才服务中心。不交就业协议可能导致学校默认将您的档案转回生源地，但如果您有特殊需求（如希望档案暂存学校以便考研、考公等），则需及时与学校沟通并办理相关手续。
三、学校暂存档案情况
- 部分高校政策：部分高校可为未就业毕业生暂存档案2年（择业期），到期后自动转回原籍。若您计划考研、考公等，可向学校申请暂缓转档，但需注意期限。不交就业协议可能影响您申请暂缓转档的流程，因为学校需要就业协议作为确认您就业状态的重要依据。
四、档案转递流程与注意事项
- 转递方式：学校通常通过机要通道或EMS毕业生档案专递转寄档案，个人不能自带。
- 主动确认：毕业后，您应主动联系学校确认档案转出时间及去向，并通过相关渠道查询到档情况。
- 准确信息：确认档案接收单位的准确名称和地址，避免转递错误。如档案退回学校，需及时重新办理转递手续，否则可能变为“死档”。
- 保存单号：建议保存好档案转递单号，便于追踪档案状态。
五、建议与提醒
- 及时沟通：无论您是否签订就业协议，都建议及时与学校就业指导中心或档案管理部门沟通，了解档案转递的具体政策和流程。
- 关注政策变化：不同地区和不同高校的政策可能有所不同，请密切关注学校发布的最新通知和要求。
- 保护个人信息：在办理档案转递过程中，请注意保护个人信息和隐私安全，避免泄露给无关人员。
总之，不交就业协议可能对您的档案转递产生一定影响，但具体影响程度取决于您的就业状态和单位性质。为了确保档案的顺利转递和妥善保管，建议您及时与学校沟通并按照规定办理相关手续。