清算组负责人并不必然由认缴比例多的股东担任。这一问题的答案取决于具体的法律规定以及公司章程或股东会决议的约定。以下是从不同角度进行的详细分析：
一、法律规定角度
《公司法》的相关规定：
- 根据《公司法》及相关司法解释，清算组的组成通常由公司章程规定或者由股东会、股东大会决议确定。在清算组组成人员确定后，清算组会推选一名负责人，但法律并未明确规定该负责人必须由认缴比例多的股东担任。
- 清算组负责人的选任更多是基于其管理能力、专业经验以及对公司情况的了解程度，而非单纯基于股东的认缴比例。
清算组的职责与要求：
- 清算组在清算期间负责清理公司财产、编制资产负债表和财产清单、通知债权人、处理与清算有关的公司未了结的业务、清缴所欠税款以及清算过程中产生的税款、清理债权债务、处理公司清偿债务后的剩余财产等。
- 这些职责要求清算组负责人具备较高的管理能力和专业素养，以确保清算工作的顺利进行。
二、公司章程与股东会决议角度
公司章程的约定：
- 公司章程是公司内部的“宪法”，它规定了公司的组织结构、管理方式、股东权利与义务等重要事项。
- 如果公司章程中明确规定了清算组负责人的选任方式，如由认缴比例多的股东担任，那么应遵循公司章程的规定。
股东会决议的确定：
- 在公司章程未明确规定清算组负责人选任方式的情况下，股东会可以通过决议来确定清算组的组成人员及负责人。
- 股东会决议应基于公司利益最大化原则，综合考虑各股东的管理能力、专业经验以及对公司情况的了解程度等因素来选任清算组负责人。
三、实际操作建议
查阅公司章程：
- 在确定清算组负责人时，首先应查阅公司章程，了解其中关于清算组组成及负责人选任的规定。
召开股东会：
- 如果公司章程未明确规定或规定不明确，建议召开股东会，通过决议来确定清算组的组成人员及负责人。
考虑专业性与管理能力：
- 在选任清算组负责人时，应充分考虑其管理能力、专业经验以及对公司情况的了解程度，以确保清算工作的顺利进行。
遵循法律程序：
- 无论通过何种方式选任清算组负责人，都应遵循法律程序，确保选任过程的合法性和有效性。
总结来说，清算组负责人的选任并非必然由认缴比例多的股东担任，而是应根据公司章程的规定或股东会的决议来确定。在实际操作中，应充分考虑清算组负责人的管理能力、专业经验以及对公司情况的了解程度等因素，以确保清算工作的顺利进行。如果您在这方面有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。