总包专业分包后，专业分包再进行部分劳务分包，在符合法律法规规定的情况下是合理的。以下是对这一问题的详细分析：
一、法律依据与合法性分析
《中华人民共和国建筑法》的相关规定：
- 根据《中华人民共和国建筑法》第二十九条，建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位。这一条款为专业分包和劳务分包提供了法律依据。
- 同时，该条款也明确禁止分包单位将其承包的工程再分包，但这里的“工程”应理解为整体工程或主要部分，而非劳务作业部分。劳务作业作为工程的一部分，其分包行为在符合资质要求等条件下是允许的。
《中华人民共和国民法典》的相关规定：
- 《中华人民共和国民法典》第七百九十一条也规定了发包人可以与总承包人订立建设工程合同，并允许总承包人或勘察、设计、施工承包人经发包人同意，将自己承包的部分工作交由第三人完成。这同样为劳务分包提供了法律支持。
二、合法劳务分包的条件
资质要求：
- 专业分包单位进行劳务分包时，必须确保选择的劳务分包企业具备相应的劳务作业资质等级。不同类型的劳务作业（如木工、砌筑、抹灰等）可能对应不同的资质要求。
- 劳务分包企业需要按照规定取得并维护其劳务作业资质，以确保其分包行为的合法性。
合同规范：
- 专业分包单位与劳务分包单位需签订合法有效的分包合同，合同中应明确双方的权利和义务，包括劳务作业的范围、质量标准、劳务报酬的计算方式及支付时间、安全责任等重要内容。
建设单位认可：
- 除总承包合同中约定的分包外，分包行为（包括专业分包后的劳务分包）通常需要经建设单位认可，以保护建设单位的权益并确保其对工程的整体把控。不过，在实际操作中，如果劳务分包不涉及工程主体结构的变更或影响工程质量安全，且专业分包合同中已有明确约定，有时可能不需要额外取得建设单位的认可。但为避免纠纷，建议尽量取得建设单位的书面同意。
禁止二次分包与主体结构自行施工：
- 劳务分包单位不得将其承包的劳务作业再分包给他人，这是明确禁止的违法行为。
- 建筑工程主体结构的施工必须由总承包单位或承包人自行完成，以确保工程主体结构的质量和稳定性。这一要求同样适用于专业分包单位，即其不得将主体结构的劳务作业分包出去。
三、实际操作中的注意事项
审查资质：
- 在选择劳务分包企业时，专业分包单位应严格审查其资质证书和业务范围，确保其具备承担相应劳务作业的能力。
签订合同：
- 务必签订书面合同，并详细约定劳务作业的范围、质量标准、工期要求、价款支付等条款。合同内容应具体、明确，避免模糊不清或产生歧义。
监督管理：
- 加强对劳务分包企业的监督管理，确保其按照合同约定履行义务，保障工程质量和施工安全。专业分包单位应定期对劳务分包企业的施工情况进行检查，及时发现并纠正问题。
保障农民工权益：
- 劳务分包人的施工队的农民工工资应当直接发送到农民工手中，以保障农民工的合法权益。专业分包单位应监督劳务分包企业按时足额支付农民工工资，避免拖欠或克扣。
总结来说，总包专业分包后，专业分包再进行部分劳务分包在符合法律法规规定的情况下是合理的。但在实际操作中，必须严格遵守相关法律法规和条件，确保分包的合法性和工程的顺利进行。如果您在劳务分包过程中遇到任何法律问题或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。